风险排查工实施方案(天津).docVIP

风险排查工作实施方案 分公司各部门： 为贯彻落实保监会下发的《人身保险公司风险排查管理规定》（保监发〔2013〕48 号）（以下简称《规定》）的内容和要求，加强分公司对资金案件风险、财务管理风险、业务管理风险和内控管理缺陷风险的管理，经分公司总经理室研究决定，根据总公司下发的《长城人寿保险股份有限公司风险排查工作实施方案》的要求，组织本次年度风险排查活动，特制定本实施方案： 组织保障 分公司成立风险排查工作小组，负责分公司的风险排查工作。风险排查小组由分公司公共资源部、多元行销部、运营服务部、财务部、人力资源室等部门人员组成。 组长：苏蕴辉 执行组长：刘盈 组员：宋立新、张皓、王新盈、孔春明、花明 风险排查主要采取对应条线开展风险排查工作的方式，分公司参与风险排查的各部门负责人对于本条线的排查结果承担责任。 二、总体安排 本次风险排查在分公司全面开展，风险排查分二个层面，一是公司各部门对照《规定》开展自查自纠；二是分公司风险排查小组根据自查情况，对各部门进行抽查。 （一）自查、抽查工作分工 根据《规定》内容的要求具体安排如下： 1、各部门自2013年7月22日—8月9日负责对照《规定》开展自查自纠，并编制自查报告及报表。 2、公司风险排查小组自2013年8月10日—8月30日负责对照《规定》开展抽查，并编制报告、报表。 （二）排查周期 2012年7月1日—2013年6月30