2015保安大队岗位职责.doc

保安大队各岗位职责 1、 大队长岗 岗位职责 1、认真贯彻执行油田分公司、处各项政策和企业规定，履行企业赋予的行政管理执能，与党群正职共同完成处下达的综合业绩指标。 2、全面负责本单位的矿权维护、QSHE管理、经营管理和保卫工作。 3、行政正职是本单位安全生产第一负责人，对安全生产工作做到“三亲自”：亲自组织研究安全工作的重大问题；亲自抓好安全生产责任制的落实；亲自抓好安全隐患的整改。 4、负责制定本单位安全生产、经营管理工作方案和计划，并组织实施。 5、负责本单位先进管理方法的推广应用。 6、主持相关会议，研究解决矿权维护、安全、经营管理和保卫工作中出现的重大问题。 7、负责人事管理，职工教育和职工队伍建设，做好管理人员和专业技术人员选拨、调整的推荐工作。 8、积极支持党组织开展各项工作，维护队伍稳定。 9、完成上级领导和业务部门交办的其他工作。 二、工作标准 1、完成上级下达的全年保油护矿任务。 2、完成上级下达的全年经营业绩指标任务。 3、安全环保任务指标达标。 4、大队计划生育工作任务达标。 5、大队保密工作任务达标。 6、队伍管理、员工素质有效提高。 7、支持党建工作达标。 2、党支部书记岗 一、岗位职责 1、认真贯彻执行油田分公司、处党委各项政策、决定和企业规定，与行政正职共同完成处下达的综合指标，履行企业党委赋予的管理职能。 2、负责组织制定党组织、工会、共青团工作计划，并付诸实施。 3、认真落实党风廉政建设责任制，为本单位党风廉政工作第一责任人。 4、积极支持行政工作，主动参与生产经营重大问题的研究、决策，保证完成上级下达的矿权维护工作任务。 5、负责管理人才和专业技术人才的培养教育、选拔调整和考核管理工作。 6、负责党的建设、政治思想、精神文明建设、企业文化建设、综合治理、妇女工作、民主管理、保密工作，共青团、青年和稳定工作。 7、负责抓好领导班子建设，按要求组织召开党组织和领导班子民主生活会、职工（会员）代表大会，工会委员会等相关会议，并抓好各项会议的落实工作。 8、组织职工大会或职代会审议即将出台的政策、制度、改革方案和管理办法等，参与职工工伤、死亡事故的处理，维护企业和职工的合法权益 9、负责本单位的职工培训工作，并组织开展岗位练兵、劳动竞赛、技术比武、技术革新，合理化建议征集等群众性活动。 10、负责在大队长离岗时大队的全盘经营、管理工作 11、完成上级领导和业务部门交办的其它工作。 二、工作标准 1、大队党建工作、党风廉政建设工作达标。 2、大队领导班子建设达到“四好班子”的标准。 3、大队基层建设、企业文化建设工作达标。 4、大队综合治理、信访稳定工作达标。 5、员工队伍素质、队伍管理水平有效提升。 6、配合行政正职完成上级下达的综合业绩指标。 3、党支部副书记、工会主席岗 一、岗位职责 1、认真贯彻执行油田分公司、处党委各项政策、决定和企业规定，配合党政正职完成处下达的综合指标，履行企业党委赋予的管理职能。 2、在党支部委员会的领导下，积极负责地主持党支部工作，及时宣传党的方针、政策和上级党组织的决议。向上级报告本支部工作，通报本单位的重要问题，布置党支部工作，检查支部工作计划，决议的落实情况。按期向上级党组织报告工作、重大问题及时请示报告。 3、参与大队关于重大问题研究决议，经常性同主管领导、职能组室沟通情况，参与本单位重要问题的讨论研究。 4、加强对党员的教育管理，组织党员学习政治理论，学习党的方针政策，学习党章和党的基本知识，提高党员的思想政治觉悟和政治理论水平，增强党性修养，积极开展批评和自我批评，教育与监督党员认真履行党员义务；遵守党的纪律，与党内不良现象作斗争，做好廉洁自律的表率作用和监督作用。 5、经常性听取党员群众的建议和意见，掌握党员群众的思想动态，有针对性的做好思想政治工作。 6、积极做好发展党员工作。要通过深入细致的思想政治工作，培养、教育、扩大入党积极分子队伍，定期分析入党积极分子队伍情况，采取有效措施，加强教育，做好吸收党员的各项工作；做好预备党员的继续教育、考察工作，按时办理预备党员的转正手续。 7、负责召集工会委员会会议、主持工会日常工作； 8、要自觉接受党组织的领导，认真贯彻执行党的基本路线及各项方针政策，坚持依照法律和工会章程独力自主、创造性地开展工作，使工会工作呈现生机和活力。 9、参加涉及职工切身利益和有关生产经营重大问题会议、反映职工的意愿和要求，提出工会的意见和建议。 10、依法维护员工合法权益，做好职工思想政治工作，了解掌握职工群众的要求和呼声，及时向上级部门反映、及时解决。负责企业员工中劳动争议的调解 11、完成上级交办的其他工作。 二、工作标准 1、配合党政做好大队党建工作、党风廉政建设工作达标。 2、配合党政做好