委托加盟管理是合同.docVIP

委托加盟管理合同 甲方：哆哆基餐饮连锁企业 乙方： 甲、乙双方签订了《特许加盟协议》，根据《特许加盟协议》乙方即将开办“哆哆基”西式快餐店（以下简称快餐店），乙方为达成其投资加盟的快餐店服务标准和管理标准得到较好保障，乙方同意将位于： 哆哆基快餐店委托甲方进行经营管理，此委托仅限/适用于双方指定地址快餐店内行使委托之权力。双方委托经营管理之相关事项协议如下： 一．经营管理权获得 乙方理解并明确将其投资加盟的快餐店之经营管理权全部委托于甲方，由甲方对该快餐店行使经营管理权，甲方也因此明确而充分地因乙方委托取得该快餐店经营管理权： 乙方明确并确定在店铺正常营业之日起，乙方法定代表人及各股东不再直接或间接参与快餐店的管理，但保留快餐店资产所有权、财务控制权，及对甲方经营管理质询权及沟通协调权。 二．甲方向乙方提供的委托管理服务，包括但不仅限于以下内容： 2.1企划促销系统管理：包含定期的销售策划，优惠券的设计，商圈开发指导与维护等。但相关应用物品发生的费用由乙方承担，并保障促销活动、广告活动与甲方其他快餐店同步。 2.2人事管理系统：包括但不限于人员的薪资福利制定、招聘、培训与晋升规划、人员结构管理及控制等，与甲方人才资源共享。但快餐店所有人员包括但不限于工资、福利、补助、差旅费由快餐店承担。 2.3物流配送系统：包含合理的库存设置，货物的订购，耗材的管理，货物质量标准保障。保障快餐店所有物品采购价与甲方其他快餐店一致，并享有同等的配送服务。 2.4品质控制系统：包括定期地品质巡查与报告。 2.5新产品开发系统：新产品地开发与甲方其他快餐店同步推行。 2.6营运管理系统：包括开业前期的计划制定与追踪，快餐店的营运管理。 2.7财务管理系统：每月经营的分析与控制等。 2.8培训管理系统：快餐店管理人员的训练、考核及技能规划，以及优秀员工的培训。 三．委托经营管理的实质 甲乙双方是相互独立的经济体，独立核算，自负盈亏。委托经营管理关系不改变乙方快餐店股权比例，不改变快餐店产权隶属关系，乙方各股东获益权利比例不随委托经营关系成立而改变。甲方仅为经营管理服务有偿提供者。甲方不因委托经营管理而承担乙方债务。 四．经营性费用支出：乙方快餐店各项经营性费用，均由乙方快餐店承担。 五．人员关系 乙方快餐店之人员均为特许加盟店之正常人员编制。在服务期间，乙方快餐店人员接受甲方调动、委派、晋升、处罚、解聘。委托经营管理服务终止，甲方有权调回。乙方需另行招募、培训、委任其他人担任。 六．管理费及缴纳 委托甲方管理的快餐店，按快餐店每月总营运额的百分之六（6%）向甲方缴纳委托管理费用，乙方需按月向甲方缴付，在每月的8日前根据实际营运额由乙方一次性向甲方缴清上月的管理费。 委托经营管理的快餐店管理费应按时缴付，无故/借故不缴纳管理费超出前述约定时间期限的，甲方有权按万分之三/天收取滞纳金，并作出其他处罚和制约措施。 七．甲方的权利和义务 7.1甲方的权利（力） 7.1.1甲方为乙方提供经营管理服务，有收取管理服务费用的权利。 7.1.2为行使经营管理权，甲方有权对乙方快餐店人员调动、晋升、解雇、处罚的权利（力）。 7.1.3为提升经营管理业绩，甲方拥有在快餐店开展各项促销活动、新产品推广活动的权利。 7.1.4甲方在乙方未取得开始营业所需的合法证件前，甲方不予任何开业支持，由此延误开业时间，甲方不承担任何责任。 7.2甲方的义务 7.2.1甲方有向乙方提供经营管理服务的义务，应接受乙方在经营管理过程中的各种质询，并及时予以解答、协调、解决。 7.2.2甲方有不断提升经营管理服务水平的义务，甲方应设法使用有效行为提升餐厅营业额，降低成本、经营性费用。 7.2.3维护乙方利益，爱护乙方财产。 八．乙方的权利和义务 8.1乙方的权利 8.1.1拥有快餐店资产所有权及股权下收益获益权、分配权。 8.1.2乙方快餐店所有经营收入归乙方所有。 8.1.3拥有财务控制权，乙方快餐店除经营管理必须授权外，支出/收入由乙方控制. 8.2乙方的义务 8.2.1按约定及时向甲方缴纳经营管理服务费。 8.2.2不直接干扰快餐店日常管理，不直接参与快餐店日常营业的管理、决策。 8.2.3承担快餐店经营性费用，该费用包括但不限于租金、税金、水电、办公费用、促销费、广告费等。 8.2.4支持甲方为提升乙方快餐店经营管理水平而采用的有效行为或手段。 九．违约责任 本协议因任何一方违约或因任何一方违约提前解除的，违约方因承担一切违约责任。 十．不可抗力 本协议所指不可抗力包括但不限于天灾、战争、政府行为、意外事件或非双方所能控制或预见的事件。由于不可抗力原因致使本协