企業劳动关系处理实务考试试题时代光华.docVIP

学习课程：企业劳动关系处理实务 单选题 A? 冲突和中立 B? 合作和中立 C? 冲突和妥协 D? 冲突和合作 A? 劳动者的弱势地位造成的 B? 劳动力的供给造成的 C? 企业的强势地位造成的 D? 劳动法的不规范性造成的 A? 9年以上 B? 8年以上 C? 11年以上 D? 10年以上 A? 企业的名称变更时 B? 企业的分离合并时 C? 员工不胜任工作，接受调整岗位时 D? 企业根据生产经营需要的合并、压缩部门时 A? 客观详细 B? 简单易懂 C? 反映主观认识 D? 主客观一致 A? 是通过民主程序制订的 B? 不违反法律法规 C? 已向劳动者公示 D? 是通过非民主程序制订的 A? 知情权和修改建议权 B? 决定权和修改建议权 C? 决定权和知情权 D? 以上都不对 A? 劳动合同期限届未满 B? 劳动合同约定的终止条件出现 C? 劳动者达到了法定退休年龄 D? 用人单位歇业、解散、破产、关闭、被吊销执照 A? 都属于部分无效合同 B? 劳动者一无所获 C? 解除合同 D? 恢复原状 A? 企业根据生产经营需要的合并、压缩部门时 B? 员工不胜任工作，也不接受调整岗位时 C? 企业在产品生产经营的过程中，产品滞销，产品线全部停掉，与产品有关岗位没有时