公共关系工作机构和从业人员
第四章 公共关系工作机构 和从业人员 第一节 组织内部的公共关系工作机构 一、 建立内部公共关系工作机构的必要性 有利于组织整体效能的实现 有利于公共关系职能的充分发挥 有利于领导层集中精力去解决组织的重大问题 二、组织内部公共关系工作机构的基本特征 (一) 组织内部公共关系工作机构的类型 1、 组织最高领导直接负责型(三种) 2、组织部门并列型 3、 组织部门所属型 4、公共关系秘书协理型 (二) 公共关系工作机构的结构 第二节 组织外部的公共关系工作机构 一、公共关系公司产生和发展的必要性 二、公共关系公司的类型和结构 三、公共关系公司的服务方式 1 为客户提供全面代理的公共关系服务 2 为客户提供公共关系咨询服务 3 为客户提供技术性服务
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