2015某部门工作总结.pptVIP

Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 2006年1月17日，部门管理大会上，我们在总结05年的得与失中，提出了电控部部训： 团结、精湛、快速 2006年，我们用了一年的时间在践行这一部训。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 践行部训的结果： 2030工程电仪安装任务圆满完成，一次开车成功 百万磷铵电仪安装任务圆满完成，一次开车成功 部门人员思想稳定，电仪设备稳定运行，无责任断电停车事故 部门制度分系统、模块、概念化层层推进 出台了《电仪安装作业指导书》、《电仪检修作业指导书》 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 践行部训主要体现在三个方面 1、如何做文化工作 ，用文化产生效益。 2、如何做培训工作 ，让员工掌握自己的根本。 3、如何提高员工的执行力 ，用制度化、程序化让工作优质、高效。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 第一篇：团结 由少数有互补技能愿意为了共同目的、 业绩目标和方法而相互承担责任的人们组成 的群体 团队 定义 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 团结——就是顽固不化执行宜化文化，创建和谐氛围，让我们能够打大仗、打胜仗。 中心思想：将文化植入我所带领的团队中，齐心协力，团结一致的完成各项工作任务，让文化产生效益。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 表现形式： 1、同一首歌《精忠报宜化》 2、员工收入提高了，人际关系更加和谐了 3、工程建设，我呼之即来，挥之即去，战无不胜，攻无不克 4、群团干部发挥了巨大作用 5、以人为本，干群关系融洽 6、比较管理增强团队凝聚力 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. （一）、在工程建设中，发扬艰苦奋斗、争创一流的企业精神，文化让我们能够吃大苦、耐大劳。 案例： 天寒地冻，2030将士不畏寒冷，与天斗，工程开车非常顺利。我们如同在股份公司本部一样，上班点名，唱团歌、喊团呼。一首“精忠报宜化”的团歌让干部、员工；党员、群众；电工、仪表工、焊工、民工；股份公司的、楚星公司的、枣化公司的……全部团结在一起。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. （二）、群团干部有效的润滑了我们的将士，在工程建设中发挥了巨大作用。群团干部在我们创建和谐、高效团队中，将作用发挥的淋漓尽致。 案例：磷氨工程，群团干部参加放电缆，使得桥架上的员工心里清凉。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. （三）、实事求是、真诚友善是和谐的团队的表现形式，团队和谐了，怨气消除了，大家的心情就愉快了。 案例：两次问卷调查，员工带薪休假。 Evaluation only. Cr