2014劳工资年报培训.pptVIP

* 指标解释 * 指标解释 注意数据的比较 　　计算出平均人数、平均工资等指标，并将这些数据与上期和去年同期比较，与同行业比较，最重要的是要与单位实际进行比较，变化较大的要查找原因并写好说明。 * 一、中层及以上管理人员 二、专业技术人员 三、办事人员和有关人员 四、商业、服务业人员 五、生产、运输设备操作人员及有关人员 指标解释 （四）职业分类 * 指在单位及其职能部门中担任领导职务并具有决策、管理权的人员。包括单位主要负责人或高级管理人员（包含同级别及副职）、单位内的一级部门或内设机构的负责人（包含同级别及副职），特大型单位可以包括一级部门内设的管理机构的负责人（包含副职）。具体包括中国共产党中央委员会和地方各级组织负责人、国家机关及其工作机构负责人、民主党派和社会团体及其工作机构负责人、事业单位负责人、企业负责人。(如包含下属车间负责人，下属分公司负责人，下属产业活动单位负责人) 中层及以上管理人员 指标解释 * 指专门从事各种科学研究和专业技术工作的人员。从事本类职业工作的人员，一般都要求接受过系统的专业教育，具备相应的专业理论知识，并且按规定的标准条件评聘专业技术职务，以及未聘任专业技术职务，但在专业技术岗位上工作的人员。具体包括科学研究人员、工程技术人员、农业技术人员、飞机和船舶技术人员、卫生专业技术人员、经济业务人员、金融业务人员、法律专业