- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
新管理学复习参考
同学们:
说明:
此次考试共分A、B两卷,教务处随机抽取其中一套作为考试题,另一套作为补考题,由于不知道抽取的是那一套,所以复习范围是按两套卷的题量给同学们划定的(两套卷子上的选择题共是40个,判断题20个,名词解释10个,简答8个,按照以上题量,我给大家的范围是50道选择题,25个判断对错,20个名词解释和15个简答)。
考试题型:1.选择题(单选 共20分 20道)
2.判断对错(10分 10道)
3.名词解释(共20分 共5道)
4.简答(20分 4道题)
5.案例分析(10分)
6.分析题(20分 尽量多写,把自己会的知识点都答上)
考试范围:
(一)选择题(两套卷共40分 40道),我给大家划的范围是20分,只有单选没有多选,不用看课件了,我添加了很多新题,以此次范围为准。
( )1.组织理论上把管理层次多而管理幅度小的结构称之为 。? A.高耸结构???????? B.扁平结构
C.直线结构?????????? D.矩形结构
( )2.某人因为迟到被扣了当月的奖金,这对他的同事来说是何种性质的强化。
A.正强化 B.负强化
C.自然消退 D.惩罚
( )3.泰罗认为科学管理的中心问题是 。A.实现标准化 B.制定科学报酬制度
C.提高人工素质 D.提高效率
( )4.下列几项活动中,哪一项不属于管理活动 。
A.部队中的班长与战士谈心 B.企业的审计主管对财务部门进行检查
C.钢琴家制定自己的练习计划 D.医院的外科主任进行会诊
( )5.某企业集团拟投资开发新产品,现有两个方案,假定其开发费用相同。开发甲产品,估计投产后,市场竞争不激烈时每年可获得150万元,市场竞争激烈时每年亏损50万元。开发乙产品,估计投产后无论市场竞争激烈与否,每年均可获利70万元。根据预测,这两种拟开发的产品投产后,出现市场竞争不激烈情况的概率为0.6,出现市场竞争激烈情况的概率为0.4.如果只能在这两个方案中选一个,你的评价是 ( )
A.开发甲产品比开发乙产品好 B.开发乙产品比开发甲产品好 C.开发甲产品与开发乙产品没什么差别 D.根据以上资料尚无法下结论
( )6.某公司财务经理授权会计科长管理应付款,会计科长由于太忙,不能亲自处理,便授权属下一位会计负责此事。会计科长对应付款的管理 。
A.不再负有责任 B.责任与原来相同
C.责任减轻 D.不再负有主要责任
( )7.决策过程的第一步是 。
A.确定目标 B.发现问题
C.收集信息 D.调查研究、分析情报资料、找出问题
( )8.有些人从某一职位退下来后,常抱怨“人走茶凉”,这反映了他们过去在单位中拥有的职权是一种 。
A.专长权 B.个人影响权
C.法定职权 D.信息权
( )9.在菲德勒模型中,下列哪种情况属于较好的领导环境 。A.人际关系差,工作结构复杂,职位权力强B.人际关系差,工作结构简单,职位权力强C.人际关系好,工作结构复杂,职位权力弱D.人际关系好,工作结构复杂,职位权力强
( )10.在组织规模一定时,管理幅度与管理层次 。
A.没有什么必然联系 B.直接呈正比关系
C.有明显的间接关系 D.直接呈反比关系
( )11.根据管理方格图,对生产高度关心而对人很少关心的管理是属于哪种类型的领导风格 。
A.9.1血汗工厂型 B.1.9乡村俱乐部型
C.9.9协作型 D.1.1贫乏型
( )12.外在的成就象征,比如职称、专用车位等可以满足 。
A.归属需要 B.自尊需要
C.生理需要
您可能关注的文档
最近下载
- 多模态数据融合与检索技术教学课件(共4章)第三章多模态数据融合.ppt VIP
- 人教版小学四年级上册数学综合练习题及答案(共八套) .pdf VIP
- 次课对称故障计算仿验.pdf VIP
- 2025及未来5-10年瑶族排毒药浴项目投资价值市场数据分析报告.docx
- 浙江省温州市瓯海中学2025提前招生选拔考试数学试卷 含解析.docx VIP
- (风险管理)商业银行房地产贷款风险管理指引.pdf VIP
- 基于STM32的智能手环设计.docx VIP
- 机修班长年终工作总结.pptx
- (高清版)DB41∕T 1354-2016 人民防空工程标识.pdf VIP
- 湘潭大学会关于发展党员工作的实施细则( .doc VIP
原创力文档


文档评论(0)