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- 2016-12-05 发布于北京
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煤矿支部书记工作行政化倾向问题的对策范文杂锦.doc
煤矿支部书记工作行政化倾向问题的对策范文杂锦范文大全
煤矿支部书记工作行政化倾向问题的对策
支部书记工作行政化倾向问题的对策
集团公司党委书记在2006年2月召开的党委书记座谈会上指出:目前集团公司思想政治工作上存在着党支部书记工作行政化的问题。我们政研会通过研究分析,对此感受颇深。当前,支部书记工作行政化的主要表现是:
一、经济杠杆用得多,思想政治工作做得少。往往是以罚代教,以罚代管,很少从思想上解决问题。
二、工作方法简单,行政命令多于引导。
三、传统的谈心、家访少了。
四、只强调生产任务完成情况,职工思想怎样、和谐不和谐不大问了。
五、只强调服从于服务于生产,独立工作缺乏了。
六、理论研讨交流的少了。
针对当前党支部书记工作行政化的问题,我们认为应从以下几个方面解决。
一、提高认识,找准“位”子
思想政治工作是企业安全生产和其他一切工作的生命线,是基层党支部的一项重要任务。做好这项工作必须摆正心态,找准位置。我们不要“越位”,更不能“无位”。作为基层支部书记,要认真抓好支部自身建设及正常的党务工作,大力开展思想政治工作,在充分调动职工积极性,不断增强凝聚力和向心力上狠下功夫。同时,还要认真解决基层干部头脑中存在的“思
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