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- 2016-12-09 发布于湖南
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l和谐型班组建设材料
创规范化工会 建设和谐企业
????? ? 公司现有职工50名,男职工23名,女性职工27名。几年来,我们在XX区工会组织和公司的领导下,以邓小平理论、“三个代表”精神为指导,结合企业实际,突出重点,面向广大职工,注重实效,开展了各类活动,较好地完成了各项工作任务,为促进企业两个文明建设和经济发展做出了积极贡献,现将我们创建规范化企业工会的主要做法总结如下:
一、重视工会组织建设,提高工会干部素质建设 在XX区工会和公司领导的正确领导下,公司工会非常重视自身建设,自2011年10月成立工会以后,工会委员会,女职工委员会及经审组织机构健全,人员到位。工会委员会由5位委员组成,兼职主席1人,专职工会干事1人,女职工委员会由3位委员组成,兼职主任1人;经审委员3人。为提高工会干部政治思想素质和会员培训,多次自行组织工会干部学习上级指示精神、学习《劳动法》、《集体合同》、《工会法》等知识。还经常组织会员进行《劳动法》、《工会法》、《工会章程》、等知识的学习和竞赛,使年轻的会员们逐步掌握了工会的基本职能与常识。
二、创新载体,推行“四亮一诺”活动
近期,根据XX区在基层工会中推行工会组织亮牌子、亮职责、亮工作,工会干部亮身份和工会组织许承诺的“四亮一诺”活动要求。公司工会将“四亮一诺”活动作为非公企业工会的规范化建设重要方面来推行,公司工会根据公司实际,不仅在工会办公室设立宣传栏,还
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