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巅峰的执行答案
学习课程:巅峰执行单选题1.执行力顽疾的本质原因是:()回答:正确 A? 不了解执行力的后果和影响 B? 没有学会使用正确的方法 C? 没有和执行对象进行沟通和协调 D? 没有去了解执行本质的机制和规律 2.在执行过程中最浪费时间和精力的事情就是:()回答:正确 A? 做出来的东西成本太高 B? 做出来的东西没有利润 C? 做出来的定西不是别人想要的 D? 做出来的东西太单一,质量不好 3.下列说法不正确的一项是:()回答:正确 A? 职场的核心是口碑 B? 民工荒的本质是管理荒 C? 职业人永远用结果证明自己的价值 D? 职场的人品是用你的生活来衡量的 4.管理者的基本功是:()回答:正确 A? 执行结果要有力度 B? 执行目标必须明确 C? 执行过程必须明确 D? 执行目标要可衡量 5.在执行过程中最重要的一个要素是:()回答:正确 A? 能力和实力 B? 魄力和耐力 C? 耐力和毅力 D? 魄力和毅力 6.批评原则中为了防止别人下次再犯同样错误的一个很重要的原则是:()回答:正确 A? 要对事不对人,不进行人身攻击 B? 对所犯的错误和事实要达成一致 C? 批评要及时的私下面对面进行 D? 用褒奖的言辞结束批评 7.执行过程一定是:()回答:正确 A? 计划 B? 决策 C? 制度 D? 机制 8.岗位对应的是:()回答:正确 A? 角色 B? 能力 C? 技术 D? 素质 9.企业为员工的工作创造必要的工具和条件必经的途径是:()回答:正确 A? 建立威信 B? 建立制度 C? 建立班组 D? 建立规律 10.理解自己的部下,研究如何在共赢的前提下实现目的,这就是:()回答:正确 A? 目标导向型的整合 B? 活力导向型的整合 C? 资源导向型的整合 D? 市场导向型的整合 11.整合资源的前提是:()回答:正确 A? 定 B? 静 C? 安 D? 止 12.职场的核心是:()回答:正确 A? 素质 B? 口碑 C? 品德 D? 能力 13.职场人品的衡量标准是:()回答:正确 A? 你的职业素养 B? 你的社会责任感 C? 你生活中的人品 D? 你对职业的责任感 14.职场最基本的原则是:()回答:正确 A? 执行目标要考虑关键资源配置 B? 执行目标要可衡量 C? 执行目标必须具体明确 D? 执行目标要与上级布置的相一致 15.计划最主要的要素就是:()回答:正确 A? 目标、时间和事件 B? 时间、地点和人物 C? 目标、地点和人物 D? 时间、地点和目标 总体进度 学习 ?javascript:enterCourse(B09_A,1,巅峰执行,,,6,6.0,);课前自评?javascript:ajaxUpdate(/eln3_asp/common/learning.do?method=enterCourse+courseId=B09_A+courseName=+encodeURIComponent(巅峰执行)+step=2+score=6.0+coursePeriod=6,mainDiv);学习课程考试?/eln3_asp/html/userPortal2/mainPageIndex.do?method=studypage=old_dt=1318903777149查看考试结果 持续改进 javascript:enterCourse(B09_A,4,巅峰执行,,,,,);360度改进计划 javascript:alert(上一步没有完成,不能进入下一步!);360度改进评估 javascript:alert(上一步没有完成,不能进入下一步!);改进实施报告 javascript:onSelNote(巅峰执行);学习笔记 学习课程:巅峰执行单选题1.执行力顽疾的本质原因是:()回答:正确 A? 不了解执行力的后果和影响 B? 没有学会使用正确的方法 C? 没有和执行对象进行沟通和协调 D? 没有去了解执行本质的机制和规律 2.如果一个团队的执行力不够,那问题出在:()回答:正确 A? 员工 B? 班组 C? 中层 D? 领导 3.个人的执行力取决于三个最基本的要素,即:()回答:正确 A? 心态、习惯、技能 B? 角色、技能、工具 C? 流程、习惯、心态 D? 技能、工具、习惯 4.工作的角色感,决定了执行的:()回答:正确 A? 难易 B? 效率 C? 品质 D? 力度 5.在执行过程中最浪费时间和精力的事情就是:()回答:正确 A? 做出来的东西成本太高 B? 做出来的东西没有利润 C? 做出来的定西不是别人想要的 D? 做出来的东西太单一,质量不好 6.作为一名职场人士,首先要知道:()回答:正确 A? 我能不能干好 B? 我如何 C? 我要干什么 D? 我是谁 7.在执行过程中最重要的一个要素是:()回
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