2013观摩学习其他物业公司心得体会.docVIP

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  • 2016-12-10 发布于北京
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观摩学习××物业公司心得体会 在××物业集团领导的组织安排下,于2013年11月5日××物业集团由各部门工作人员组成的学习小组,到重庆××物业公司进行参观学习。 这是××物业集团首次到重庆××物业公司进行参观学习,并就物业管理方面的事宜进行相互交流、相互学习、意在取长补短、共同提高、创新模式、共谋发展。参观过程中,重庆××物业公司负责人对设施设备、秩序维护、环境保洁等进行了详尽介绍。同时,大家对自己工作中的优缺点,提出了自己的意见和看法: 一、打造品牌项目 提升企业形象 1、制定与项目发展相匹配的规划,创建标准化公寓; 2、利用每一次露面机会,让同行人士了解公寓的美、集团的强大; 3、规范着装、仪容仪表、礼仪礼貌,让无言的形象胜过言语的描述。 二、强化员工培训 提升服务质量 1、逐层进行员工培训 (1)新入职员工的员工由公司或者主管进行三天岗前培训,培训内容主要有企业文化、公司组织框架、行为礼仪、岗位管理制度、岗位职责、考勤制度、奖罚标准; (2)新入职员工岗前培训结束后,由领班安排在工作现场进行为其一周的“师傅带徒弟”技能培训; (3)管理层工作人员由公司组织统一培训; (4)定期培训:新项目工作人员一周培训一次;旧项目工作人员每月培训一次。 2、做好回访工作,为收费夯实基础 投诉接待、报维修、回访记录、项目收费均由同一部门承担,因为此部门和业主相处时间较频繁,便于了解业主的

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