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- 2016-12-11 发布于贵州
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制度:一整套规则,应遵循的要求和合乎伦理道德的行为规范,用于约束个人行为。制度要看有效能,总是隐含着对违规行为的惩罚.内涵:制度是一种人为的安排,有目标性;制度是历史过程中人类行为的产物,具有历史惯性;制度是和集体活动交织在一起的;制度本身不能独立,必须有实际的载体;制度与财产权及交易关系十分密切。
制度结构的基本类型
(一)依据制度起源划分——内在制度、外在制度
1.内在制度:是从人类经验中演化而来的规则。 类型:习惯;习俗和礼貌;
2.外在制度 :有一批代理人设计和确立,且有权威机构自上而下强加给社会并执行的规则。 类型:外在行为规则;具有特珠目的的指令
3.内在制度和外在制度的关系① 内在制度横向运用于平等主体之间,外在制度是自上而下强加于共同体成员(纵向)。② 内在制度有正式和非正式制度之分,外在制度均为正式制度。③ 内在制度很可能未得到足够清晰的阐述,外在制度可能容易被认识,从而节约人们的信息成本④ 内在制度执行可能会有很大的偏见和倾向性,外在制度执行必须是公正裁定。⑤ 内在制度发挥作用时靠歧视和排外,外在制度发生作用时靠公正开放的市场机会。⑥ 外在制度有效性很大程度上取决于是否与内在制度互补。⑦ 外在制度可以和内在制度相互替代,但不是所有。
(二)依据形成的方式和作用特征划分——正式制度、非正式制度
1.正式制度:由一定的组织机构公开发布和实施的行为规则
2.
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