2013高楼镇履行基层党建工作责任制情况述职报告.docVIP

履行基层党建工作责任制情况述职报告 高楼镇党委书记 姜宗羽 （二〇一二年三月二十八日） 2011年，我在市委的正确领导和统一部署下，紧紧团结全镇各级党组织和广大干部群众，认真履行基层党建工作责任制，以身作则，真抓实干，不断夯牢基层基础，不断提高党员干部素质，为打造“秀美高楼·养生乐园”、生态宜居美丽新市镇提供强有力的组织保障。去年我镇经济社会保持了平稳较快发展态势，全镇实现农村社会总产值13.56亿元，农民人均纯收入8715元，财政总收入3779万元，同比分别增长12.2%、15.3%和150.6%，实现全社会固定资产投资3.1亿元，超额完成市定任务目标的115.7%，并被评为省级生态镇、省级旅游镇、温州市级卫生镇、瑞安市级文明镇。具体述职如下： 一、2011年高楼镇基层党建工作回顾 一、抓基层、打基础，切实加强基层组织建设。通过建立“了解民情、掌握实情、解难释疑”工作的长效机制，按照“结合各项工作、下移工作重心、延伸服务平台、畅通诉求渠道”的工作思路，开创了我镇基层组织建设的新局面。 （一）立足换届选举，着力健全基层组织运行机制。认真做好行政区划调整后的工作衔接，保证全镇各项工作的延续性；圆满完成镇两会换届选举任务，成功选举产生新一届镇领导班子；民主推荐选拔各办事处领导班子、镇十大办公室及工青妇中层干部共35名；全面落实驻村制度，明确所有干部包括镇领导班子成员驻村联村；对各线各办公室进行归口管理，理顺镇、办事处之间的关系，提高办事效率。扎实推进“示范创建，后进整顿”活动，去年我镇共有1个社区创建示范社区，6个村开展了后进整顿工作。 （二）立足村情实际，加快推进村级组织设置改革工作。按照城乡统筹综合改革的要求，有序推进村级组织设置改革，多次召开社区创建专题会议研究社区工作，总体规划联建17个农村新社区，共投入300多万元资金用于社区便民服务中心建设。现重新优化为八大社区，认真编制了“1+X”农村新社区规划。 （三）立足六镇联创，全力推进文明创建和宣传文化建设。去年我镇深入开展“六镇联创”活动，顺利通过省级生态镇、省级旅游镇、温州市卫生镇、瑞安市文明镇创建考核验收。深入开展“双百结对、共建文明”活动，做好28家单位与26个行政村结对工作。将文明创建纳入政府目标责任制考核，共投入创建资金700多万元，对办事处及各村实行年终考核。大力实施“春泥计划”示范村（社区）工程，共有26个村积极申报瑞安市文明村创建。积极开展“种文化”、文化示范村（社区）创建活动，做好辖区内“非遗”保护、传承和重点文物保护单位有效保护工作。加强东源木活字印刷、东村摩崖石刻、上泽古村落等历史文化遗产的保护和传承。成功举办市第八届高楼杨梅文化节，通过文艺表演、非物质文化遗产展示、书画展作品等系列活动，打造了独具特色的杨梅文化品牌。 （四）立足平安创建，切实加强社会和谐稳定。及时监测、搜集相关网络舆情，发现敏感舆情及时报告并开展网上引导，及时反馈处置情况。做好网络问政平台建设，及时回复网民咨询投诉。强化社会面管控力量（新增协警30名、落实森林消防人员共290名），狠抓安全生产、森林防火、信访维稳等工作，切实维护了社会和谐稳定。 （五）立足团结发展，切实做好基层统战工作。深入开展侨情、台情调查工作，全面排摸2006年以来的华侨、侨眷捐资捐赠情况，做好台胞台属调查工作。开展“牵手母语，情暖侨乡”暑期社会实践活动和台胞台属、黄埔军校同学会、社会各界知名代表人士的调查建档工作，成功举办高楼联谊恳谈会，共商高楼发展大计。深入贯彻有关宗教政策，健全宗教工作网络，对全镇105个宗教场所做了登记、备案，建立了台帐。 二、抓班子、带队伍，切实加强干部队伍建设。抓好基层党建工作，关键在班子，基础在队伍。为此我狠抓班子队伍建设，加强日常教育管理，干部队伍的整体素质有了较好提高，工作作风进一步转变。 （一）进一步加强学习型党组织创建。认真落实党委中心组学习制度，积极开展学习型领导班子、学习型党组织创建等活动。认真组织镇领导班子和镇村干部集中学习党的十七届六中全会，深刻领会精神，把握国内外形势，努力提高政治理论水平和党性修养。强化干群交流，多次召开热点、难点座谈会和社情分析会，着力提高基层广大干部群众对我镇重点工作的知晓率和参与度。精心组织开展以“重温光辉历程，共建和谐高楼”为主题的建党90周年系列活动。召开建党90周年纪念大会；邀请市委宣讲团成员分别以“共话十二五、同绘新蓝图”、“继承光荣传统、坚定理想信念”为主题，在全镇7个办事处分别作“十二五”规划和党史教育宣讲等活动。 （二）进一步加强党员队伍教育发展。强化村级干部队伍建设。实行约访谈话制，由镇党委对部分村干部进行谈话诫勉。深化驻村干部队伍建设。注重年轻干部的培养和锻炼，安排新录用的公务员和事业编制工作人员全部配合驻村，