中层管理者完成目标的五步十九法试题答案..docVIP

中层管理者完成目标的五步十九法试题答案..doc

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单选题 1.很多经理人拒绝高难度目标的理由是: ???回答:正确 A???内心不想干 B???认为完成目标不可能 C???能力不足 D???以上都包括 2.经理人职业生涯中荣辱的不同,主要差别就在于: ???回答:正确 A???对目标的追求和认可 B???个人的机遇 C???管理能力的不同 D???所率领团队的效能 3.下列中关于根本原因的特点不正确的是: ???回答:正确 A???有时所找到的根本原因甚至会超出管理者的能力范围 B???如果一个问题反复地出现,它的背后一定存在系统误差 C???如果所找到的原因没有触及到利益、观念问题,那么这个原因一定是表面的 D???当反复努力都没有解决问题时,一定是方法有错误 4.形成了公司的严格法制的人性管理学理论是: ???回答:正确 A???A理论 B???B理论 C???C理论 D???Y理论 5.下列在分解矩阵中Y轴上的是: ???回答:正确 A???部门 B???时间 C???渠道 D???人员 6.下列关于反向法的说法正确的是: ???回答:正确 A???经理人最常用的处理问题的方法 B???用一个更复杂的系统去代替一个简单的系统 C???最终得到正向的结果 D???最终得到反向的结果 7.下列不属于忙于重要但不紧急的事务的后果的是:   ???回答:正确 A???缺乏自制力 B???收拾残局 C???人际关系浮泛 D???短视近利 8.下列在安排工作中可以采用的用语或态度的是: ???回答:正确 A???这项工作必须在……日前完成 B???好好做,公司会考虑的 C???我将尽快完成 D???我们一定要把这件事情做好 9.下列中不属于会议意义的是: ???回答:正确 A???制定项目执行计划 B???在保持组织中各部门间的协调统一过程中保护 C???反馈信息:闭环控制的关键一环 D???保持组织中各部门间的协调统一 10.下列会议中有专家一类适当的外部人员与会的是: ???回答:正确 A???决策层会议 B???技术会议 C???月会 D???客户服务会议 11.客户投诉属于: ???回答:正确 A???不重要且不紧急的事 B???重要但不紧急的事 C???重要且紧急的事 D???紧急但不重要的事 12.下列中不属于会议常见缺陷的是: ???回答:正确 A???反馈不畅,熟练的无能 B???无讨论,有决策 C???项目计划要素不全 D???沟通、理解过程中总是一团和气 13.下列中不属于评价会议效果的POC方法的是: ???回答:正确 A???体现出的领导风格 B???产出 C???过程 D???气氛 14.客户关系管理的简称是: ???回答:正确 A???ERP B???CRM C???CID D???CIR 15.人性管理学理论中达到恶始善终的是: ???回答:正确 A???A理论 B???B理论 C???C理论 D???Z理论

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