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4 培训目标评估\1．建立一支向心力强和绩效高的团队； 2．全面明确和认同团队目标,培养团队精神和合作意识； 3．改善人际关系,形成积极向上的团队氛围； 4．启发想象力与创造力,提高解决问题的能力； 5．了解沟通的重要作用,改进沟通技巧,建立有效沟通； 6．发掘自我潜能、增强信心,体验自己的心理极限,磨练战胜困难的毅力和决心。  5北京赢睿文化发展有限公司是一家“专助”企业成长的公司。我们长期专注于企业服务领域，业务涵盖企业咨询，体验式培训以及会议会展服务等项目。我们接受企业的委托，承担企业某一部分的对外协调工作。利用专业的优势及第三方的地位，帮助各企事业单位提高项目运行效率，合理控制运营成本并有效规避运行风险。秉承“提升管理水平，促进企业发展；突破发展瓶颈，创造核心价值。”的经营理念。依托企业服务行业的最佳实践与经验，以更有价值的信息和思想，以更广泛的行业及专业竞争力，洞悉行业、市场与企业的发展方向，协助客户认识可能面对的挑战，探索新的商业机会，整合各方面资源，提供更为完善的企业成长服务。 我们期待与您携手，共创辉煌！ 的优势 谢 谢 ！ 期待与您合作！ 广州户外拓展训练方案 目录 现状分析…………………………………………………………………………… 需求辨识…………………………………………………………………………… 解决方案……………………………