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村党支部先进集体申报事迹材料 　　**县余坪镇福宝村距县城4公里，幅员面积13.6平方公里，辖13个村民小组，1325户，4750人，全村下设13个党小组，党员人数182人。2007年合村并组后，福宝村成为全镇地域最广、人数最多的第一村，在福宝村党支部的带领下，融合干群关系，理顺区域差别，抓发展稳大局，以融入城区、一体发展、强工壮农、富民兴家为工作思路，加快了社会主义新农村建设步伐，掀起了新村建设高潮，推动了全村经济又好又快发展。 　　东大门红旗飘飘 　　福宝村地处坝区，省道305线和乡道凤坪路环线穿境而过，且有丰富矿产资源、人力资源，全村分为工业园、有机茶园、旅游开发区，农业主导产业为茶叶。福宝村党支部依靠城区东大门地理优势、资源优势、人脉优势，发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范带头作用，各项工作不掉链子。2007年以来，积极协助配合青衣江元明粉技改工程项目入驻，按期完成进场路扩建、土地征用及青苗赔偿和房屋以及坟墓搬迁工作，妥善解决了拆迁第一难、矛盾纠纷调处难等。2010年以来，不断巩固夯实基础设施建设，协助完成了S305线福宝段的升级改造，投资70多万元完成了3.6公里道路硬化，投资48万元整治加宽龙泉水泥路3公里，投资10万余元新建提灌站1个，整治排水沟2700多米、水塘5个，协调瀑东110KV线路和城南110KV线路架设，修建铁塔7个。近几年来，产业结构调整实现茶叶在地面积3200亩，达到S305线、城东电厂进场口、凤坪路沿线可视范围茶叶化，特别是福宝三叉路口形成了茶叶观光园。2010年以来，民生工程项目落实更多更好，争取了福宝村4组、5组、9组、10组电线改造，解决了317户农户用电难、生产难；新修提灌站解决了270余人的饮水问题；倡仪党员干部及社会群团组织、企事业单位支持和帮扶贫困家庭35户，支持和帮助贫困学子重返校园6人；2011年，福宝村党支部带动党员干部参观彭山观音镇、丹棱鸬鸪镇，在全镇首个实现了采取一事一议筹集城乡环境综合治理工作经费，实行村民自治。党建创新、创先争优等活动都是全镇的标兵。镇、村干部在谈论支部战斗力即各项工作是干得起走、还是干不起走、干得怎么样时，总要吹捧福宝村党支部：你是余坪镇东大门的一面旗帜，不能倒，要永远飘起来。 　　和谐工业亮创新 　　2007年9月，青衣江化工厂100万吨芒硝工程落户余坪镇，主厂区就在福宝村，涉及2个组，整个工程需征地228.6亩，要搬迁73户农户，牵涉900多人。在时间紧、任务重的情况下，福宝村党支部带领村两委一班人不分白天黑夜，加班加点工作，深入每个组农户召开各种会议，做好群众的宣传、教育和发动工作。特别是今年剩下3户特殊的农户，提出这样那样的问题，迟迟不搬迁，支部带头，不分白天、黑夜进行联系，一次又一次找他们做思想工作，给他们说清楚福宝村的发展形势，同时更多地关心他们的实际问题。比如有一户的土地全部征用完了，无宅基地，采取了及时研究、及时汇报，解决问题，群众高兴，最后主动搬迁。基层组织正确处理企业与地方基层组织关系和协调处理企业与驻地百姓之间关系是一个比较头痛的课题，而福宝村党支部以提升村两委班子服务能力为抓手，按行政机关工作标准推行周一至周五座班制和周日值班制，提高效能建设，更好服务全村村民办事、反映热点、难点、建议等，并妥善予以解决，缓解企业与百姓之间的直接冲突。支部班子通过摸索、探讨、讨论，认为企业派驻专业人仕到村委会参加值班、座班答疑，宣传企业文化，沟通企地感情，缓解矛盾纠纷将会起到事半功倍的效果。2011年8月通过镇党委政府搭桥，创新企地管理模式，镇党委任命了企业中的两名优秀大学生担任福宝村、春风村村干部，企业党委与福宝村党支部、春风村党支部进行联姻。通过两名大学生村干部的到村任职，直接参与解决协调企业有关的征地、拆迁、环境污染、缺水、噪音等问题，群众感到了企业的真诚、务实；同时二年来企业通过她们带上一份关爱慰问看望贫困生、赞助白塔幼儿园等好事、实事，体现了企地和谐。当地群众对此企业的评价是：青衣江元明粉公司是一个负责的企业、讲诚信的企业，我们信得过。此项创新受到县委组织部领导的充分肯定。 　　提升形象重品位 　　福宝村党支部看到了近几年茶叶产业带、产业园形成了，工业迅速得到发展，路边经济也活跃了，人民的生活水平得到了较大提高。福宝村党支部以提高全民素质，倡导公共道德，保护环境卫生等方面提升全村整体形象。打造具有星级档次集旅游、会议、娱乐、休闲为一体的农业旅游休闲中心，已投资500万元建成了福宝旅游休闲中心，2012年8月底将投入使用；白塔旅游休闲中心也正在筹建之中。打造余坪东大门景观景点，展示余坪人文历史，已于2012年5月全面竣工。S305线福宝段绿化及公路清洁亮丽和垃圾回收