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- 2016-12-14 发布于河南
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2016年国家公务员考试申论高分经验分享理论依据篇我的申论思想主要是“量化分析”,也就是通过分解申论考试活动中的因素,然后分别分析其中因素的特点、性质得出解答思路。这一篇大家想看就看吧!就公务员考试的组成部分来说主要可以分为:出题者、考试者、阅卷者。贯穿三者的桥梁是“试卷”。也就是说出题者通过设计试卷来考察考试者的能力,考试者通过作答试卷来体现自己的能力,而阅卷者通过试卷的打分来反应考试者的能力,那么在这围绕“试卷”所展开的一系列活动中必然有一套可供量化的指标,因为只有量化的指标才能统一出题者内部的思想(出题者肯定不是一个人),只有量化的指标才能将出题者的思想贯穿到试卷中去,体现在试卷答案中,才能为阅卷者所理解、接受,只有量化的指标才能统一“出题者、考试者、阅卷者”。可以这么理解,如果说没有这套量化的指标,那么出题者内部就无法在共识之下讨论题目如何出;如果说出题者的考察目标、考察思路不能通过清晰、明朗、简单的形式反映到阅卷者身上去,那么,阅卷者就无法阅卷,也无从打分。那么这套量化指标究竟包括什么?肯定包含以下几点,一是核心观点,贯穿在材料间和小题与小题之间,二是关键词,体现在小题当中,三是结构形式,也就是答案由哪几部分组成,由什么样形式体现出来。其中,核心观点最隐蔽,不直接表现,但是对申论提纲挈领;关键词较明朗,可以从材料中概括归纳出来;结构形式最直白,在题干中直接体现。这些我会在
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