2009年5月人力三级真题及参考答案11..docVIP

2009年5月助理人力资源管理师（国家职业资格三级）考试真题-理论试题 09年5月人力资源管理师三级真题试卷 卷册一：职业道德? 理论知识 ? 第一部分? 职业道德(第l～25题，共25道题) 一、职业道德基础理论与知识部分答题指导：该均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有—个选项是正确的多项选择题目有两个或两个以上选项是正确的．请根据题意的内容和要求答题．并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑．错选、少选、多选，则该题均不得分。 (一)单项选择题(第l～8题) 1、《公民道德建设实施纲要》提出的从业人员部应该遵循的基本要求是(??? )。(A)爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献牡会(B)敬业奉献、诚实守信、崇尚科学、开拓创新、服务人民(C)热爱祖国、热爱人民、热爱劳动、热爱科学、热爱集体(D)以人为本、全面协调、持续发展、岗位成才、服务社会 2、职业活动内在的道德准则是(??? )。(A)守法、自律、严谨(B)忠诚、审慎、勤勉(C)科学、民主、自由(D)自由、平等、博爱 3、下列关于创新的说法中，正确的是(??? )。(A)创新需要勇气，要敢于冒天下之大不韪(B)创新非人人可为，只有高级专业技术人才才能做到创新(C)创新是对前人的继承和发展，既要崇拜前人又要不断否定前人(D)创新需要发散性思维，敢于标新立异 4、下列关于“慎独”的理解中，正确的是(??? )．(A)克制自己不要沉湎于某一事物之中，以免玩物丧志(B)越是无人监督，越要严格要求自己(C)要时刻保持谦虚谨慎的作风(D)保持自己的独立人格 5、IBM公司招聘员工时，最为看重的职业道德素质是(??? )。(A)公道意识(B)敬业精神(C)台作精神??? (D)服务意识 6、我国社会主义道德的核心是(??? )。(A)集体主义??? (B)为人民服务(C)爱岗敬业??? (D)开拓创新 7、诚信的基本特征是(??? )。 ? (A)通识性、智慧性、止损性、资质性??? (B)双向性、对等性、资质性、惩罚性 ? (C)社会性、共识性、双向性、对等性??? (D)单向性、前置性、智慧性、要约性 8、从业人员践行“公道”规范的基本要求是(??? )。(A)平等待人、公私分明、坚持原则、追求真理(B)团结同志、防徽杜渐、以人为本、共同进步(C)坚持原则、不近人情、无私无畏、敢于牺牲(D)崇尚科学、坚持真理、童叟无欺、人人平等? (二)多项选择题(第9～16题) 9、下列关于职业化的说法中．正确的是(??? )。(A)职业化是提高个人和组织竞争力的必由之路(B)职业化是全球职场的通用语言和职场文化(C)职业化是新型劳动观的核心内容(D)职业化耍求依靠直觉和灵活应变来适应职场变化 1 0、提高职业技能要端正态度．正确的志度是(??? )。(A)踏实肯干??? (B)默默无闻(C)实事求是??? (D)谦虚谨慎 11、“终身学习”理念提出的主要依据是(??? )。(A)低学历人员需要长时间学习才能弥补所欠缺知识(B)由于科技快速发展和知识爆炸，需要通过学习才能适应时代发展的要求(C)因为还没有达到成功人士的地步，所以耍通过学习来实现目标(D)学习是增强从业人员职场竞争力和企业市场竞争力的动力和源泉 12、“敬业”的基本特征包括(A)回报(B)主动(C)务实(D)持久 13、从业人员践行职业纪律的要求包括‘(A)学习岗位规则(B)执行操作规程(C)遵守行业规范(D)严守法律法规 1 4、对现代从业人员来说，节约资源的具体要求包括(??? )。(A)培养节约资源意识??? (B)明确节约资源责任(C)创新节约资源方法??? (D)省吃俭用节约开支 1 5、下列关于打造优秀团队的说法中，正确的是(??? )。(A)个人价值追求要始终与团队目标保持高度一致(B)努力消除个性特点，与他人保持高度协调统一(C)时刻想着自己是团队的一员(D)做好本职工作是搞好整体工作的一个环节 16、从业人员践行“奉献”职业规范以实现职业理想，要求做到(??? )。(A)把职业当作事业来做??? (B)以加班加点工作为基本要求(C)热心社会公益事业??? (D)对工作积极主动? 二、职业道德个人表现部分(第17～25题)答题指导：该部分均为选择题．每聪均有四个备选项。您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案．请在答嚣卡上将所进答案的相应字母涂黑． 17、对于单位分配的日常工作任务．你通常的感受是(??? )。(A)讨厌??? (B)乏味(C)烦??? (D)没啥感觉 18、王家和林家是邻居．各有一个八岁的男孩。一天，两个孩子在玩耍中撕打起来．林家的孩子把王家孩子的脸抓伤了。王夫人要求林夫人予以赔偿，为此，两个人争吵起来。对于林夫人的话。你能够认同的是(??? )。(A)“你的孩子打