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第四章 公共关系客体 公众 第一节 公众的含义及其特点 一、公众的涵义 因共同的问题与特定的公共关系主体 相互联系及相互作用的个人、群体或组 织的总和。 与人民、群众、人群辨析: 1、人民是一个政治概念,在量上指居民中的大 多数,在质上指一切推动社会历史前进的人,即 包括劳动群众,也包括具有剥削性但又促进社会 历史的其他阶级、阶层或集团。 2、群众是包含人民之中,指从事物质资料和精神资料生产的劳动者。 3、人群是一个社会学用语,量上是指居民中的一部分,质上是一个松散结构,不一定需要合群的整体意识,也不一定因共同问题而与特定的组织发生联系,凡是人聚在一起均可称之为群。 正确理解公众含义: ①公众是公共关系主体传播沟通的对象的总称 ②公众是相对特定组织而存在的 ③公众是因共同的利益、问题等而联结起来并与特定组织发生联系或相互作用的个人、群体或组织的总和。 ④公众是客观存在的。 二、公众的基本特征 1、群体性。 (1)法人群体。即依法成立的社会实体。它们都拥有一定 的财产和生存空间,依法行使权利和承担义务,如工厂、机 关、学校、医院等。 (2)任务群体。即在一定的时间内暂时汇集到一定地点, 从事类似活动,在一定程度上达到共同目标的社会成员集合 体,如图书馆里的读者、商店的顾客、风景区的游客等。 (3)角色群体。指某一共同身份或从事某一共同职业的社 会成员集合体,如学生、工人、教师、医生等。 2 、同质性 3、多维性 (1)?公众的多维性首先体现在它具有多层次的立体结构 (2)多维性还表现在不同的公众具有不同的需求和目的。 (3)公众的多维性还表现在公众与公共关系主体之间的利益关系上。 (4)公众的多维性还表现为它有多种类型 4、可变性 5、相关性 三、组织与公众 1、互益性组织 主要公众是组织内部成员以及组织内的各部门、各分支机构 2、盈利性组织 主要公众是本组织的员工、顾客 3、服务性组织 主要公众是特定的服务对象,比如学校的学生、 医院的患者 4、公益性组织 主要公众是全体公众 第二节 公众的分类 一、把公众作为一个过程来分类 1.非公众:在组织所处的环境中,一部分个人、群体和社会团体在一定 的时空条件下,不受这个组织的行为影响,他们也对这个组织不产生影 响力。 2.潜在公众 :在组织所处的环境中,当一个组织的行为与一定的个人、 群体和社会团体发生了利益关系,使他们已面临着由这个组织的行为引 起的共同问题,但他们本身暂时未意识到这种问题的存在时,他们就成 了潜在公众。 3.知晓公众 :?当公众面临着由一个组织的行为引起的共同问题,而他 们本身已经意识到这种问题的存在时,他们就成了知晓公众。 4.行动公众:当公众不仅意识到由组织行为引起的问题,而且准备采取 或已经采取行动以求问题的解决时,他们在组织的视野中就成了行动众。 公众态度和行为的发展过程 二、按公众与组织的关系分类 1、内部公众:一般与组织有着归属关系,是组织的构成部门。主要包括组织内部各个部门的员工,在实行股份制的企业中,还包括全体股东。 2、外部公众:是指在组织内部公众之外的社会群体、组织和个人对于一般组织来讲,常见的外部公众主要包括顾客、新闻媒介、社区公众和政府。 三、根据公众对组织不同态度分类 1、顺意公众?:与组织关系良好,对组织奉行的政策、采取的行为持赞赏、支持、合作的态度,在较大程度上与组织保持一致 2、逆意公众?:对组织奉行的政策、采取的行为持反感、反对、不合作态度 3、中间公众?:是对组织奉行的政策、采取的行为持中立态度或尚未表态、态度还不明朗的公众 四、根据公众对组织重要性程度分类 1、首要公众:与组织关系密切,对一个组织的生存发展具有重要影响力和决定性作用,而且还影响和制约其他公众的公众。 2、次要公众:对一个组织的生存发展有一定影响,但这种影响尚不具有决定作用的公众 3、边缘公众:边缘公众是与组织有一定的联系,但不影响组织生存发展的公众 五、根据组织对公众态度分类 1、组织欢迎的公众:那些完全迎合 组织的需要,主动接近组织、支持组织,组织对他们也十分感兴趣、重视的公众,是组织欢迎的公众 2、组织追求的公众:?那些令组织十分感兴趣并努力接近,但其本身对组织并不一定感兴趣的公众,是组织追求的公众 3、不受欢迎的公众:那些违背组织的利益和意愿来接近组织,向组织表示友好,却被组织力图回避的公众,是不受迎组织欢迎的公众 六、根据公众的组织状态分类 (一)非组织公众 1、流散性公众 2、临时性公众:指因某一临时事件、活动 或某一共同问题临时聚集在一起的公众 3、周期性公众:指按一定规律和周期出现 的公众 4、稳定性
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