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关于基层妇联组织参与社会管理创新的调研 　　妇联组织参与社会管理是推动科学发展、构建和谐社会、发展社会主义民主政治的要求。党的十七大报告明确提出支持妇联等人民团体依照法律和各自章程开展工作，参与社会管理和公共服务，维护群众合法权益，这不仅充分体现了党对各人民团体的高度重视和充分信任，而且对做好新时期妇女工作提出了新要求，带来新的契机，提供了新的舞台，拓展了新空间，也对各级妇联组织和广大妇女干部提出了新的课题。围绕这一课题，我们进行了深入调研。调研情况如下： 　　刁口乡妇联积极参与社会管理工作中，在党政所急、妇女所需、妇联所能的结合点找准工作定位，抓住密切关系妇女儿童切身利益的领域，有针对性地开展工作；发挥优势，充分发挥好妇联组织网络优势，不断扩大覆盖面，提升参与范围和参与层面；突出特色，积极主动开展创新性的工作，促进妇女全面发展。 　　一、积极参与社会管理，创新工作方式和方法 　　妇联组织参与社会管理创新，责无旁贷、意义深远　社会管理主要是对人的服务和管理，说到底是做群众的工作。我乡妇联将充分发挥党联系妇女群众的桥梁纽带作用，主动参与社会管理，准确把握科学发展的新形势、以党委政府的要求和妇女群众的期待为总抓手，找准努力方向，充分发挥妇联组织开展妇女群众工作、参与社会管理的重要桥梁作用，切实把妇联组织建设成为党开展工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖热爱的温暖之家。推动妇女事业科学发展需要妇联组织主动参与社会管理。推动科学发展、跨越发展，全面建设小康社会，是惠及包括妇女在内的全体人民的伟大事业。刁口乡妇联将在新型社会管理格局中抓住机遇、求真务实、积极作为，把广大妇女的智慧和力量凝聚到发展大局上来，为广大妇女平等依法行使民主权利、平等参与经济社会发展、平等享有改革发展成果做出贡献。 　　二、加强维权，保障妇女儿童权益 　　妇联将更加注重维护和改善妇女儿童的民生问题，通过积极争取，为妇女儿童提供多样化、多层次的服务，解决妇女儿童生存发展中的突出问题。1.在三八维权周、12.4日全国法制宣传日期间通过张贴标语、悬挂条幅、现场咨询、集中宣传等形式，宣传妇女儿童维权法律法规，普及法律知识，提高广大妇女儿童知法懂法和运用法律知识维护自身合法权益的意识和能力。促进全社会形成尊重妇女、保护妇女、依法维护妇女儿童合法权益的良好风尚。2.以家庭为重点，继续推进五好家庭平安家庭、廉政家庭、和谐家庭的创评，发挥好各村妇代会主任及家庭志愿者的作用，利用创建活动，推进和谐社会的发展。3.充分发挥妇联的桥梁和纽带作用，切实加强信访工作，调解纠纷、化解矛盾、维护社会稳定工作，及时向党委、政府反映妇女意愿，引导妇女正确对待自己、他人和社会，通过理性合法的方式表达利益诉求、解决利益矛盾，使妇女利益诉求步入制度化、规范化。 　　三、抓培训推发展，促进妇女创业就业 　　1.以妇女之家为主阵地，积极邀请科技、畜牧、卫生、司法等部门的专家到刁口为广大妇女开办培训班，提高广大妇女的整体素质，增强她们的自信心，激发她们干事创业的热情，从而加快了经济的发展和促进了社会的和谐。 　　2.以建功十二五，巾帼当先锋为主题，以科学发展为统领，依托种养能手和基地大户带动等多种形式，大力发展农业、畜牧、海水养殖、海产口加工等重点产业，做大特色经济品牌，为广大妇女增收致富拓宽渠道。积极做好信贷助推工作，切实为妇女创业提供资金扶持，以解决她们的后顾之忧。加强与企业的沟通，为失业、待业妇女提供各种就业信息，组织动员失业，待业妇女灵活就业，引导其自主创业，实现自身发展。同时对妇女群众强化自立、自尊、自信、自强四自精神，使她们敢于突破自我，超越自我，以激发她们的创业信心和热情。通过宣传先进、培树典型，扩大表彰效应，实现滚动式发展。 　　四、推进家庭教育，构建和谐家庭 　　妇联将以家长学校为阵地，以培养合格父母为主题，强化培训，引导广大家长主动学习家庭教育知识，提升家庭教育水平，以构建和谐、幸福家庭。对于问题家庭、贫困家庭、流动人口家庭的特殊性，有针对性地做好引导、帮扶和救助等工作，努力防控和杜绝家庭不安全隐患，预防未成年人犯罪，为未成年人创造良好的成长环境。 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管