2012年武汉大学社会保障专业课真题及参考答案..docVIP

武汉大学 2012年攻读硕士学位研究生入学考试试题（学术型） 科目名称：社会保障（D卷） 科目代码：859 注意：所有答题内容必须写在答题纸上，凡写在试题或草稿纸上的一律无效。 名词解释（每小题5分，共30分） 劳动能力测试 三效应理论 社会保险负担系数 贫困陷阱 引致退休效应 社会福利函数论 简答题（每小题12分，共72分） 个人账户积累制度有哪些利与弊？ 世界性养老保险制度改革的动因有哪些，改革的方向是什么？ 我国企业年金制度有哪些特点？ 20世纪中后期至今，各国为了避免社会保险基金破产，保证被保险人的切身利益，对于现行的社会保险制度进行了调整和改革。各国采取的改革措施有哪些？ 社会保险预算模式有哪几种？各有何优缺点？ 西方国家解决失业问题的具体措施有哪些？ 论述题（每小题24分，共48分） 以美国、德国为例说明社会医疗保险、商业医疗保险模式各有何优缺点，各模式近年来有何改革措施，效果如何。你认为我国该采取何种医疗保险模式呢？ 社会保险对于劳动力供给、劳动力需求、劳动力资源的配置效率会产生哪些影响？该理论对于我国社会保险制度的建设有何启示？ 参考答案： 名词解释 劳动能力测试—是以同年龄、同性别健康人群的平均劳动能力作为对照标准，评价工伤职工伤残后所具有的劳动能力大小。这一评价标准的优点是比较客观，可比性强，缺点是评价指标多，操作复杂。 三效应理论—是美国芝加哥流派