成长型企业股权激励操作实务 --- 留驻、吸引、l激励核心人才.docVIP

成长型企业股权激励操作实务 --- 留驻、吸引、激励核心人才 企业“股权激励”领域的实战权威专家何志聪先生 ---指导、辅导企业建立最完善、最适合自身企业的股权激励方案 2012年7月07-08日 深圳 | 2012年7月21-22日 北京 | 2012年8月11-12日 上海 2012年9月08-09日 深圳 | 2012年10月20-21日上海 | 2012年10月27-28日北京 2012年11月10-11日深圳 | 2012年12月08-09日上海 | 2012年12月22-23日北京 ● 课程背景与收益： 尊敬的企业家---您是否正被以下问题所困扰： ---为什么同是家族企业的微软、沃尔玛、丰田成为“巨无霸”，而我们的众多企业却总是难以做大？！ ---为什么您的企业人才流失严重，“另立山头”现象屡次发生？！ ---为什么企业在做大的过程中问题层出不穷，老板累得心力交瘁？！ ---为什么亲自管理的部门效力高，下属经营的部门总是管不好？！ ---为什么相当多的员工干活总是出工不出力？！ --- 为什么有的企业上下同心，有的企业却人心涣散？ ---为什么有的企业顺风顺水，有的企业却危机四伏？ ---为什么有的企业花重金培养员工，却成了竞争对手培养人才的黄埔军校？ ---为什么有些企业老总天天喝茶钓鱼，员工却仍在自觉有序工作？ ---为什么公司下达任务时员工总