- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
1
分数: 5
青少年心理健康团体训练面向绝大多数的处于心理健康状态的青少年。
答案:
对 错
正确
这次提交的分数:5/5。
Question2
分数: 5
坚持民主性原则,依靠语言上的民主就够了。
答案:
错 对
正确
这次提交的分数:5/5。
Question3
分数: 5
团体训练是培养青少年两高心理素质的最为有效的途径。
答案:
对 错
正确
这次提交的分数:5/5。
Question4
分数: 5
行为主义心理学家认为,在一些情况下,只要在认知上得到提高就能解决问题,塑造良好行为。
答案:
错 对
正确
这次提交的分数:5/5。
Question5
分数: 5
行为主义心理学家认为人的不好的行为都是通过学习获得的,而好的行为则不是。
答案:
错 对
正确
这次提交的分数:5/5。
Question6
分数: 5
讨论是指团体成员根据自己的生活经验和知识背景就一个共同的问题进行讨论,提出各自不同的意见和看法。
答案:
对 错
正确
这次提交的分数:5/5。
Question7
分数: 5
阻止是指为了确保所有的意见都有公平的表达机会,辅导员要公正、客观,不偏袒任何一方。
答案:
错 对
正确
这次提交的分数:5/5。
Question8
分数: 5
青少年心理健康团体训练的操作法涉及游戏、演讲、绘画、唱歌、测验法、实践活动、作业法等方法。
答案:
对 错
正确
这次提交的分数:5/5。
Question9
分数: 5
讲授式是指辅导员根据青少年的生理、心理特点精心设计活动。
答案:
错 对
正确
这次提交的分数:5/5。
Question10
分数: 5
制定团体训练方案是每次正式团体训练开始之前必须的环节。
答案:
对 错
正确
这次提交的分数:5/5。
Question11
分数: 5
下列属于团体的是()。
选择至少一个答案
A. 少先队 B. 夏令营 C. 学校 D. 班级 正确
这次提交的分数:5/5。
Question12
分数: 5
青少年心理健康团体训练的适用范围是()。
选择至少一个答案
A. 解决青少年共性的心理问题或困惑 B. 提升青少年心理健康水平 C. 促进青少年心理健康发展 D. 培养和建构青少年良好心理素质 正确
这次提交的分数:5/5。
Question13
分数: 5
青少年心理健康团体训练中辅导员扮演的角色是()。
选择至少一个答案
A. 家长角色 B. 知心朋友角色 C. 组织管理者角色 D. 心理专家角色 正确
这次提交的分数:5/5。
Question14
分数: 5
常见的角色扮演法有()。
选择至少一个答案
A. 镜像法 B. 独白法 C. 比较法 D. 角色辩论会 正确
这次提交的分数:5/5。
Question15
分数: 5
下列属于讨论法的是()。
选择至少一个答案
A. 专题讨论 B. 脑力激荡法 C. 演讲 D. 辩论 正确
这次提交的分数:5/5。
Question16
分数: 5
团体训练常用的方法主要有()。
选择至少一个答案
A. 操作法 B. 角色扮演法 C. 认知法 D. 集体讨论法 正确
这次提交的分数:5/5。
Question17
分数: 5
下列属于操作法的是()。
选择至少一个答案
A. 游戏 B. 测验法 C. 作业法 D. 体育活动 正确
这次提交的分数:5/5。
Question18
分数: 5
青少年团体训练的组织模式是()。
选择至少一个答案
A. 活动式 B. 诱导式 C. 参与式 D. 讲授式 正确
这次提交的分数:5/5。
Question19
分数: 5
制订团体训练方式包括()的基本过程。
选择至少一个答案
A. 制定方案 B. 评估反思 C. 结束追踪 D. 训练实施 正确
这次提交的分数:5/5。
Question20
分数: 5
实施团体训练的流程包括()。
选择至少一个答案
A. 讨论与分享 B. 扩展与延伸 C. 主题活动 D. 开始活动 正确
这次提交的分数:5/5。
您可能关注的文档
最近下载
- 人教版(2024)一年级数学上册《10的认识》(课件).pptx VIP
- 2024全国职业院校技能大赛GZ106研学旅行赛项规程+赛题 (3).docx VIP
- 八年级英语上册各单元练习题及专题语法习题.doc VIP
- FANUC工业机器人集成359.pptx VIP
- 高温气冷堆核电站三壳组对专用工装及安装方法.pdf VIP
- 【医学】呼吸内科诊疗常规 共(29页).doc VIP
- 公司财务原理 第十一版 习题答案 - Principles of Corporate Finance ,11th edition ,solution.pdf VIP
- 电气控制与S7-1200 PLC应用技术教程郑海春习题答案.docx VIP
- 《网络安全》安全教育PPT课件.pptx VIP
- 《结核病患者外周血淋巴细胞亚群检测及临床应用专家共识》(2020)要点.docx VIP
文档评论(0)