安读保部经理岗位工到作标准.docVIP

安保部经理岗位工作标准 范围 本标准规定了人安保部经理的岗位资格要求、工作职责和权限、工作内容、检查与考核等内容。 本标准适用于安保部经理岗位工作。 岗位资格要求 基本要求 年龄 35-50周岁。 工作经验 从事安保相关管理工作三年以上。 学历 安保相关专业大专以上学历。 能力要求 基本素质： 品貌端正，身体健康； 具备较强的责任性和原则性； 具备良好的协调性，沟通能力强，能够有效组织开展安保工作； 了解国家有关安保的法律，法规知识，熟知公司各项制度，具有员工安保培训的实际操作能力。 专业资格 具备安全管理中级或以上相关技术职称。 工作职责与权限 职责 做好日常的安保工作，确保景区人、财、物的绝对安全，为公司的经营与发展提供安全保障；督导下级做好安全保卫工作。 权限 业务类权限 决策权 此岗位无相关业务类决策权限。 建议权 对安全管理相关工作的建议权。 监督权 此岗位无相关业务类监督权限。 财务类权限 决策权 此岗位无相关财务类决策权限。 建议权 此岗位无相关财务类建议权限。 监督权 此岗位无相关财务类监督权限。 人事类权限 决策权 此岗位无相关人事类决策权限。 建议权 对下属成员考核、晋升、加薪有建议权。 监督权 对下属绩效达成、工作态度有监督权。 隶属关系 直接上级 景区管理部副总监。 直接下级： 安保部副经理。 工作内容 依法起草公司的具体安保的规章制度和细则。 按照公司的各