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- 2016-12-15 发布于湖南
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安全生产管理规章制度和操作规程清单
要素 内容 实际情况 备注 安全教育制度 (1)为贯彻安全第一、预防为主的方针,加强公司职工安全培训教育工作,增强职工的安全意识和安全防护能力,减少伤亡事故的发生,制定本制度。 (2)?公司所有职工必须定期接受安全培训教育,坚持先培训、后上岗的制度。 (3)公司职工每年必须接受一次专门的安全培训。 安全培训制度 公司新进场的职工,必须接受公司安全培训教育,方能上岗。公司安全培训教育的主要内容是: (1)国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准、规范、规程和企业的安全规章制度等。培训教育的时间不得少于15学时。 (2)工地安全制度、施工现场环境、工程施工特点及可能存在的不安全因素等。培训教育的时间不得少于15学时。 (3)本岗位的安全操作规程、事故案例剖析、劳动纪律和岗位讲评等。培训教育的时间不得少于20学时。 劳动用品发放和保健品发放管理制度 为保障员工安全生产,加强劳动保护,合理使用劳动护品,特制定本制度: (1)各类劳动护品由公司统一购买并进行管理,发放部门要建立个人领用卡(或档案),领用者要在卡在签名。 (2)购买劳动护品要本着实用、耐用的原则,切实起到保护职工健康的作用。 (3)严格按照公司制定的劳动护品配备标准和时间发放。 (4)劳动护品是保障员
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