灵活就业人员的社会保障问题.pptVIP

灵活就业，是指在劳动时间、收入报酬、工作场地、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。 灵活就业在发展过程中存在着诸多困难和问题，其中一项是：现行社会保障制度与促进灵活就业发展的要求严重不相适应。目前我国的各项社会保险在计费年限、缴费办法和待遇享受等方面，都是依据正规就业的情况设计的，不适应于灵活就业的情况和特点，从事灵活就业的人员普遍没有社会保险。这种情况不仅使下岗职工难以同原企业解除劳动关系并放心大胆地进入非正规部门就业，并且留下了严重的社会隐患。 * Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. ： Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 《关于南京市2010年度灵活就业人员申报缴纳社会保险费有关事项的补充通告》 ??本月起，对南京市灵活就业人员2010年10月至2011年6月社会保险缴费标准作如下调整：基本养老保险月缴费额下限为316.6元，上限为1794元，中间每10元为一档。原缴费额低于316.6元的，将统一调整至316.6元。失业保险月缴费额为47元，比去年度增加5元。医疗保险缴费标准不作调整，月缴费额为130元（含大病医疗救助费10元）。这意味着，三险都缴的话，每月最低缴社保费493.6元，比去年度472元多了21.6元。 ??灵活就业人员可根据自身实际情况，自主选择缴费基数和缴费额，在上下限中间可以任意选择一档标准。灵活就业人员基本养老保险缴费比例为20%，缴费基数×20%=缴费额；缴费基数是参保人退休待遇计算的重要依据，参保人员缴费基数越高，缴费年限越长，退休待遇将越高。 ?? Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 养老保险中断可补缴 灵活就业人员在参保时申报历年养老保险补缴记录的应及时缴费，即日起至2012年6月30日仍未缴费的，原申报的补缴记录将不再有效。今后如需补缴，将按规定缴纳本金和利息。为避免断保影响待遇享受，灵活就业人员重新就业的，应先补缴个人应缴未缴期间的社会保险费，再转由单位参保缴费。 ??中断缴费超三月医保关系终止 ??对参加医疗保险的灵活就业人员，在扣缴基本医疗保险费前将先扣缴基本养老保险费。为保证医疗保险待遇享受，参保人员应于每月25日前在缴费卡（南京银行梅花卡、建行龙卡储蓄卡）中存足用于扣缴当月应缴的基本养老和基本医疗两项社会保险费的金额。凡未能按时足额缴纳基本医疗保险费的，从次月起基本医疗保险待遇停止享受。灵活就业人员基本医疗保险中断缴费超过3个月的，医疗保险关系自行终止，再次参保的，视同首次参加医疗保险。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 灵活就业人员医疗保险中断三年后能否续保？？ 本人男39岁，山西省太原市人，2005年与单位解除劳动合同，养老及医疗保险从单位转入到社保中心，其后养老保险一只缴纳至今，但是医疗保险一直没有缴纳，如果从现在缴纳，算是补交还是重新参保，若是补交怎么计算费用，有没有滞纳金，若是重新参保交到退休，那么退休后还能不能享受医疗保险待遇？？？ 答：已经超过3个月，现在只能重新参保了,按首次参保的规定享受保险待遇。根据规定,凡欠费的，从次月起暂停其享受统筹基金支付的待遇。欠费3个月以内的，按规定补缴并加收滞纳金后，其欠费期间发生的住院医疗费，按有关部门规定予以支付，但最多不超过本人补缴的金额；欠费超过3个月的，应视为自动脱保，但个人帐户基金可以继续使用。自动脱保后重新参保的，按首次参保的规定享受医疗保险待遇。  Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slid