乡镇领导干部个人整改清单落实情况一览表（共13人）.docVIP

乡镇领导干部个人整改清单落实情况一览表（共13人） 4 工作主动性不高 向部门成员及群众主动自我批评并开展评议，提高工作要求 9月底前完成并长期坚持 已基本落实。2 群众意识淡薄 对基层反映突出问题积极主动与上级部门对接，抓工作落实，发放便民服务卡，加强联系 9月底前完成并长期坚持 已基本落实。3 工作方法简单直接 与群众平等协商，做群众工作耐心说服，力戒工作方法简单粗暴，改进工作方法，找准政策结合点、平衡点 9月底前完成并长期坚持 已基本落实。 领导干部个人整改清单落实情况一览表 姓名：**职务：党委书记2014年11月19日 序号 “四风”方面突出问题 具体整改措施 整改时限 落实情况 1 基层党建抓的不实 3、认真组织“三项评议”。持续抓好各党组织“惠民实事”和党员“好事实事”“两个公示”，巩固和扩大公开承诺成果。深入开展争创“群众满意窗口服务单位”竞赛活动，引领其他领域的创先争优。认真组织开展创先争优活动领导点评、群众评议和民主测评等工作，切实把创先争优活动成效的评判权交给广大党员群众。 2014年9月底完成，并长期坚持。 已落实到位。 2 工作不实，作风漂浮 1、多到前沿一线，每周深入村组企业或项目建设工地不少于5次，围绕重点工作深入细致调查研究，及时形成解决办法。 2、主动与群众打成一片，向群众发放便民服务卡，将自己的姓名、联系方式告诉群众，方便群众反映问题。 3、定期开展走访。利用节假日多深入农户家开展走访活动，经常了解民意，倾听群众心声。 2014年10月实施并长期坚持 已落实到位。 3 民主集中制流于形式 严格执行民主集中、党代会议事等决策制度，切实规范决策范围、内容、规则、程序、方法等。决策前深入调研论证，充分协商酝酿，通过召开座谈会、讨论会、走访调查等方法，广泛征求社会各界意见；对专业性、技术性较强的重大事项，进 9月底前完成并长期坚持 已基本落实。 领导干部个人整改清单落实情况一览表 姓名：职务：副镇长2014年11月19日 序号 “四风”方面 突出问题 具体整改措施 整改时限 落实情况 1 学用脱节 每月读书笔记不少于5篇，每季度完成一篇调研报告 9月底完成并长期坚持 已落实到位 2 “接地气”不足 发放便民服务卡，强化与老白姓的交流，及时了解并解决问题 9月底完成并长期坚持 已落实到位 3 财经纪律不严 严格遵守镇财政制度，做到事事入账 9月底完成并长期坚持 已落实到位 4 自我要求不高 开展评议活动，通过部门、群众评议严格要求自己 9月底完成并长期坚持 已落实到位 5 上进心不足 主动将自己工作效能与城建工作考核挂钩，不断要求提高自己 9月底完成并长期坚持 已落实到位 6 有贪图虚荣思想 发扬艰苦奋斗精神，拒绝走读 9月底完成并长期坚持 已落实到位 领导干部个人整改清单落实情况一览表 姓名：职务：人大副主席/宣统委员2014年11月19日 序号 “四风”方面 突出问题 具体整改措施 整改时限 落实情况 1 理论和业务知识缺乏 积极主动的学习上级的文件政策，对上级部门交办的事项想尽办法去完成，平时多留意和学习和自己部门相关的业务知识。 9月底长期 已基本落实。 2 在结对帮扶中被动下去 在结对帮扶中积极主动帮他们想办法出主意解决他们的家庭实际问题 9月底长期 已基本落实。 3 深入群众中开展工作不足 经常性到村组去到田间地头和村组干部和群众中去和他们零距离交流谈心和开展工作了解他们的所需所盼和他们的实际困难，帮他们出主意想办法找政策。 9月底长期 已基本落实。 4 存在走读现象 严格按照制度要求上下班，遵守各项规章制度从不迟到早退 9月底长期 已基本落实。 5 不愿意积极主动去学习 积极主动学习部门知识，学法主动学亲自做好笔记，上级安排的学习都能准时参加，自学土地征收政策和相关的拆迁办法 9月底长期 已基本落实。 领导干部个人整改清单落实情况一览表 姓名：职务：组织委员日期：2014年11月19日 序号 四风方面的突出问题 具体整改措施 整改时限 落实情况 1 帮扶工作不实 每月至少到挂钩帮扶家庭走访2次 9月底并长期保持。 已基本落实。 2 业务不够精通 每周六下午学习业务知识1小时，业务工作自己先学先做。 9月底并长期保持。 已基本落实。 3 深入基层调研少 每周至少抽出2个半天到村里走访，每次至少走访4户。 9月底并长期保持。 已基本落实。 4 工作搞平衡，不能严格标准 拿标准干工作，据实情打分数，坚决