阳溪幼儿园2015年春季每周工作要点.docVIP

阳溪幼儿园2015年春季每周工作要点 晋江市龙湖镇阳溪幼儿园2015年春季第一周周工作要点。4.全园开展期初卫生消毒工作。晋江市龙湖镇阳溪幼儿园2015年春季第二周周工作要点。4.落实区域活动的正常开展工作。晋江市龙湖镇阳溪幼儿园2015年春季第三周周工作要点。6.做好回潮天气幼儿活动场所的安全防护工作。8.持续开展安全综治月工作。晋江市龙湖镇阳溪幼儿园2015年春季第四周周工作要点。3.参加幼儿园负责人工作会议。 晋江市龙湖镇阳溪幼儿园2015年春季第一周周工作要点 （2015年3月1日——3月7日） 1.行政人员报到，安排期初工作。（3月1日） 2.教师报到、召开教职工大会。（3月2日） 3.安全隐患排查与整改。（3月2日——3月5日） 4.全园开展期初卫生消毒工作。（3月3日） 5.幼儿报名。（3月4日） 6.参加期初校长（园长）工作会议。（3月5日上午） 7.报送期初快速报表。（3月5日） 8.正式上课。（3月6日） 9.落实综治安全目标管理工作责任，与新上岗职工签订责任书。 10.接受教委办期初工作抽查及指导。 11.制定新学期各类工作补充计划、综治安全目标管理实施方案。 12.举行庆祝“三八”妇女节座谈会。 晋江市龙湖镇阳溪幼儿园2015年春季第二周周工作要点 （2015年3月8日——3月14日） 1.汇总参加电大学前教育专科班教师名单及相关报名事项。 （3月11日前送交材料） 2.接受晋南医院公共卫生科对幼儿接种证查验登记工作的检查指导。 （3月10日） 3.汇总报送幼儿园期初快速报表。（3月12日上午） 4.落实区域活动的正常开展工作。 5.落实安保、食品、校车、消防安全自查、整改工作。 6.配合开展开学初校园周边食品安全集中执法检查活动。 7.启动本学期教师结对子帮扶活动工作。 8.开展2015年“综治宣传月”活动。 晋江市龙湖镇阳溪幼儿园2015年春季第三周周工作要点 （2015年3月15日——3月21日） 1.接受市级安全工作检查。（3月16日） 2.填报2015年幼儿园招生情况调查表。（3月17日） 3.参加龙湖镇名师成长工作会议。（3月18日上午） 4.送交第八届鞋文化动漫创意大赛参赛作品。（3月20日前） 5.报送各级各类安全调查表及安全报表。（3月20日前） 6.做好回潮天气幼儿活动场所的安全防护工作。 7.检查各班段保教工作有序开展情况。 8.持续开展安全综治月工作。 晋江市龙湖镇阳溪幼儿园2015年春季第四周周工作要点 （2015年3月22日——3月28日） 1.召开教职工大会。（3月23日） 2.接受教委办期初工作调研。 3.参加幼儿园负责人工作会议。 4.做好综治宣传月活动小结。 5.报送第八届鞋文化动漫创意大赛参赛作品。（从20日延至4月5日） 6.报送《晋江市学校周边道路交通安全设施配置情况摸底调查表》、《福建省学校安全隐患排查治理和“打非治违”情况月报表》、《晋江市教育系统“清剿火患”战役情况月报表》（3月23日） 6. 举行地震疏散演练。（3月24日） 7．做好登记评估准备工作。 8．检查各班段园本教研的开展情况。 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现