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编号:
劳 动 合 同 书
(教师)
劳 动 合 同 书
甲方:
联系地址:
邮政编码: 联系电话:
乙方:
性别: 出生日期:
身份证号码:
联系地址:
邮政编码: 联系电话:
鉴于:
1.甲方系在中国注册的合法用工主体,具有用工资格。
2.乙方向甲方保证,在本合同签订之时,与任何第三方不存在劳动关系或雇3.乙方保证受聘于甲方后,从事甲方交付的任何工作均不受侵犯此前曾受聘
根据《劳动法》,《劳动合同法》和相关法律法规以及甲方的规章制度,甲乙
第一条劳动合同期限
1.1甲乙双方同意按以下第_种方式确定本合同期限:
A.固定期限:从 年月日起至年月日止;B.无固定期限:从年月日起到法定的终止条件出现时止;
1.2试用期为个月,从年月日起至年月日止。
1.3在本合同的期限内,乙方为甲方的全职员工,未经甲方事先书面同意,
第二条工作内容和工作地点
2.1乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位的工作,工作地点在: 乙方受甲方委派,至前款约定的工作地点以外的地区出差、培训或短期工作
甲方对乙方的工作岗位、工作地点或职务所作的调整,如果双方未签订书面
2.2 乙方的工作内容和工作要求参见《岗位说明书》及其他甲方确定的工
《岗位说明书》(见附件一)及其他甲方确定的工作标准和要求作为本合同
2.3 甲方将定期或不定期对乙方工作进行考核,如不胜任工作的,甲方可
第三条工作时间和休息休假
3.1甲方安排乙方执行 工时制度。
执行标准工时制度的,乙方每日工作时间为8小时,每周工作40小时,如
因工作需要周一和周二为休息曰,周三、周四、周五、周六和周日为工作曰。
周三至周五实行早晚班制,即晚上有课的教师从中午1 2:0上班至晚上20:30,晚餐时间为l7:0至17:30,晚上没课的教师从早上9:0上班至l8:O0,12:00-13:O0。
8:O0至下午1 7:O0,午休时间为l小时。
在本合同期内,乙方所在岗位经劳动行政部门批准执行综合工时制度或不定
3.2乙方享有按照国家法律法规及甲方相关制度规定的各种假期。乙方在休
第四条劳动报酬
4.1乙方正常出勤并在规定的工作时间内保质保量完成甲方安排的工作任
4.2乙方出现以下情况甲方将对劳动报酬予以减发:
A、迟到:一个自然月内若有一次3分钟(含)以内的迟到,劳动报酬不予
30分钟,劳动报酬按照
50元/次予以减发,若30分钟迟到≤60分钟,劳动报酬按照100元/次予以减60分钟但不超过4小时的经过甲方事假批准按照半天事假处理,
B、早退:若早退≤30分钟,劳动报酬按照50元/次予以减发,若30分钟60分钟,劳动报酬按照100元/次予以减发。超过60分钟按照旷工处理。
C、病假:按照规章制度流程并提供符合规定的病假证明材料,试用期员工
(岗位薪资+服务津贴)/2 1.75/× 病假时数×0.5予以减发。正式期员工.(岗位薪资+特级城市补贴)/21.75/8×病假时数×0.5予以减发。若整月80%予以发放。病假时数不足一小时按照一小时
D、事假:按照规章制度(岗位
+服务津贴)/21.75/8 ×事假时数予以减发。正式期员工按照(岗位薪资+
)/21.75/×事假时数×2予以减发。事假时数不足一小时按照一
E、旷工:符合旷工情形按照每次或每天200元予以减发。
以上如果甲方规章制度有不同规定以规章制度为准。
4.3乙方不能胜任工作,或者乙方患病或非因公负伤,医疗期后不能从事原 4.4甲方在每月20日前向乙方支付上月工资。
4.5甲方有权根据自身经营状况、经济效益及乙方的业务能力、绩效情况、
甲方的决定。乙方薪资随着岗
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