株洲市中2012年县市区保密工作目标管理考核细则.docVIP

株洲市2012年县市区保密工作目标管理考核细则 内 容 序 号 要 求 标准分 机构队伍 1 保密委领导班子配备齐全计2分，保密局配备局长计2分，配备副局长或保密专干计1分，超过半年未配备相应人员的，该项不计分，考核以正式文件为据。 5 材料报送 2 按时按要求报送全年保密工作要点、半年工作总结、全年工作总结，每报一项计2分，迟报一项扣１分。 6 3 按要求及时反馈相关信息，报送相关材料，落实相关事项。凡要求报送的材料少报一项扣1分，迟报一项扣0.5分，扣完为止。 5 参加会议及活动 4 按要求参加各类会议、培训班及各项活动，每缺席一次扣2分，请假扣１分。参加活动获得一等奖加5分，二等奖加3分，三等奖加2分，组织奖加1分。被选送参加省以上活动，获得一等奖加8分，二等奖加6分，三等奖加4分，优秀奖加2分。省、市同时获奖，取最高项加分。 5 宣传教育 5 党委中心组组织1次以上保密知识集中学习，并由市委保密委统一安排人员进行专门辅导。未开展不计分，不按要求扣2分。 3 6 将保密教育纳入干部培训，在党校主体班、公务员培训班中开设保密教育，以课程表和图片信息等资料为据，少开展一项扣5分。 3 内 容 序 号 要 求 标准分 宣传教育 7 《保密工作》征订与上一年度相比，每少１份扣0.2分，每增加1份加0.2分。 5 8 全年报送综合类稿件不少于1篇、简讯类稿件不少于6篇。综合类少于1篇扣3分、多１篇加0.5分，简讯类每少1篇扣2分、多１篇加0.2分。采用稿件国家级媒体综合类每篇加10分、简讯类每篇加5分，省级媒体采用综合类每篇加5分、简讯类每篇加3分，市级媒体采用的综合类每篇加2分，简讯类每篇加0.5分。 5 依法行政 9 行政执法工作人员有执法资格，做到执证上岗，缺证１人扣1分。 2 10 规范行政执法内容、程序和文书，建立并完善依法行政各项制度，未修订成册不计分。 2 制度建设 11 结合《保密法》及配套法规，完善各类保密制度，以八项保密管理制度（国家秘密确定、变更和解除制度；涉密信息及涉密载体保密管理制度；信息系统和信息设备保密管理制度；信息公开保密审查制度；保密要害部门部位保密管理制度；领导干部保密管理制度；涉密人员保密教育和管理制度；保密工作责任制考核制度）为标准，检查发现每少一项扣0.5分。 4 12 指导所辖机关单位建立各项保密制度，制度不健全扣2分，未建立不计分。 4 要 求涉密载体销毁 13 落实《国家秘密载体销毁管理规定》，加强涉密载体销毁。城市各区及株洲县统一送市涉密载体销毁中心，南四县自行组织销毁。未确定销毁点的不计分，不符合销毁要求的扣3分。 5 监督检查 14 根据全市统一部署，开展废旧回收站点、党政机关和军工单位周边经营性打字点店、国土测绘成果等专项保密检查。检查没有方案和记录的扣1分、没有总结扣1分，每少开展一项扣2分。 6 15 每周至少开展一次党政机关单位门户网站、互联网信息日常保密搜查，查看工作记录，凡在日常检查中发现一则涉密信息加5分。 5 16 开展保密普查工作，建立完善涉密单位、要害部门部位、涉密人员、涉密信息系统和信息设备等基础信息的保密信息库。每缺一项扣2分，扣完为止。 6 17 按照涉密信息系统保密技术检查标准，运用检测工具对重点以上涉密单位开展保密检查。至少对20家单位开展检查，每少1家扣0.2分。 4 技术监管 18 加强涉密信息系统和信息设备的管理。检查发现涉密信息系统未通过评审的扣4分，涉密计算机未统一标识的扣2分。 6 19 指导并参与重大涉密会议、活动保密预案制定，并提供保密技术保障服务。 2 要 求技术监管 20 确定涉密载体定点印刷复制和涉密计算机定点维修维护单位（城市四区以市局确定为准）。查看审批材料，定点单位审批少一项扣2分。 4 21 督促辖区内各涉密单位准确界定保密要害部门部位，并按要求采取安防措施。未确定的不计分，发现一处安防措施不合要求的扣1分，扣完为止。 5 22 县（市）保密局积极参与国考保密。未参与的不计分，未及时报送工作总结扣2分。 3 失泄密事件查处 23 发生失泄密事件时，及时采取补救措施，并上报市国家保密局。有案不报扣3分，查处不力扣2分。 5 24 凡定性为失泄密事件的，年度考核扣10分，并纳入综合治理考核。 　 2.各县(市、区)根据本细则自评打分，12月20日前将自评结果和自评说明报市委保密委员会办公室、市国家保密局。