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公司领导就管理方面发言稿
篇一:公司管理人员代表发言稿
精选范文:公司管理人员代表发言稿(共2篇)各位领导、同志们:大家好! 回首2010,
面对全球性的经济危机,我们没有畏惧;面对酷暑严寒我们没有退缩.在种种困难下,我们
共同努力,团结拼搏,创造出辉煌的业绩,圆满完成了各项任务.展望2010,任务艰巨,困
难重重,但是我们全体一般管理岗位的全体人员,有公司中层、环节岗位各级领导的带领和
广大工人的大力支持,信心百倍,坚决完成任务,努力做到以下几点: 1、当好参谋和助手,
强化执行力 我们一般管理岗位的人员,是公司和基层领导的参谋和助手,我们的工作对公司
的发展起着至关重要的基础作用,不容忽视,工作中必须强化执行力,牢固树立好时间观念,
对领导部署的工作任务,努力坚决在规定时间内创造性的完成好,让领导放心,坚决不辱使
命。 2、加强学习,不断提高自身素质 当今已进入信息时代,党中央已明确提出创建学习型
社会的要求,企业要创建学习型企业,为了适应时代发展要求,我们一般管理岗位的员工,
责无旁贷而要做一名学习型员工。知识更新,日新月异,信息技术瞬息万变,不学习真不行
啊!我们要努力向书本学,显现场工人学,向领用好互联网、oa办工系统等现代工具兄弟单
位和企业学,向国内外的先进学。 3、深入现场,发现问题 我们深知,企业的效益即来自靠
管理,主要来自生产现场,我们的关注对象就应该放在生产现场,我们要时刻牢记着岗位职
责要求,深入生产现场观察体验。时刻用我们企业“不发现问题就是最大的问题”的理念提
醒自己,要做好到岗到位强化执行。 4、做好总结,积累资料 要处处体现“管理留痕迹”的
要求,对日常工作要做好记录,定期进行总结分析,向主管管领导汇报,为上级决策提供必
要的参考,并积累保存好管理基础资料,适应和满足加工公司企业发展的要求。 总之,在
2010年已经悄然来到了!在新的一年里我们的工作中努力践行科学发展观,确保公司各项工
作“全面、协调、可持续”的向前发展!作为一般管理岗位上的加工人,要为蒙东能源“八
年实现六个一”尽职尽责尽力!再立新功!! 谢谢大家!
[公司管理人员代表发言稿(共2篇)]篇一:公司管理人员代表发言稿
尊敬的公司各位领导,各位同事:
大家晚上好!
致此新年到来之际,
借此机会给大家拜个早年,祝大家新年快乐!身体健康!万事如意!也祝愿永竞集团的未来
更加强盛!
今天有幸能有这样
一个机会面对各位领导和同事表达我入职以来的想法和感受。作为公司2009年优秀员工代表,
站在这里,我深感荣幸!首先感谢公司各位领导的栽培和信任,也感谢各位同事的大力支持、
帮助与信任。
我是宜宾永竞房产
公司主办会计:蒋国胜。於2008年3月进入永竞公司,主要负责房产开发公司成都“天紫界”
项目的会计核算、资金筹措方面相关资料的准备、组织、编写、补充、报送和业务衔接。至
从踏入永竞集团大家庭,至始至终本着忠心、诚恳、敬职、尽业的态度,主动、认真、严谨
的对待公司的各项要求;严格遵守公司的规章制度;与公司相关领导和同事密切合作,和睦
相处;并以最佳的工作状态将自己置向于永竞集团大家庭,以公司为家,以此为荣!
又是一年新开始,回
望这近两年的任职时间,看着公司一步一步的发展,一步步的状大,同时也带领着我不断进
步,让我也经历了一段不平凡的考验和磨练。
被评为优秀员工,我
觉得并不能说明我比别人都强,付出辛劳和汗水更多。我知道公司还有很多同事也默默的付
出了很多努力,只是我很幸运,我的工作被绝大部分同事看到并认可了。我常常都在想每天
忙碌谁都盼望着收获,这里的“收获”,并不仅仅是“钱”。还有信任、支持和理解。我有幸
得到了这些,所以也希望更多同事在以后的岁月里能如我现在这般幸运。我相信一份耕耘,
一份收获,大家付出了一
定会得到回报的。
在我周围有很多同
事所具有的的精神是值得我学习的,如:我部门的郭部长那种严谨求实、细致认真的工作作
风,行政部陈新群那种吃苦耐劳、任劳任怨的精神,还有其他同事的勤勤恳恳、兢兢业业、
面面俱到与恪尽职守等。
2009年是繁忙而惊
喜的一年,各公司亦已正式步入良性运行轨道。随着江北建材城 “美家馆”的顺利开盘且大
量销售;接力的成都“天紫界”盛大开盘,且均取得可喜的成绩;同时徐堰农业的“田园时
代”项目和“葡萄基地”的前期建设也基本完成;青城湖的安置房建设业亦竣工验收,并顺
利通过市委相关领导审查,均获得了相关好评。希望在新的一年里,永竞集团更加辉煌。
集团财务部在公司
各层领导的统一领导和指挥下,财务工作进展得谨谨有紊。圆满完成了旺德福公司**万元的
转贷;**万元流动资金贷款工作;四川永
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