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XX仓库主管求职简历 应用文档频道为大家整理了XX仓库主管求职简历，敬请关注。 姓　　名： ?陈先生 ?性　　别： ?男 婚姻状况： ?已婚 ?民　　族： ?汉族 户　　籍： ?湖北-随州 ?年　　龄： ?34 现所在地： ?广东-深圳 ?身　　高： ?172cm 希望地区： ?广东 希望岗位： ?物流/采购类-仓库经理/主管 寻求职位： ?仓库主管 教育经历 1998-08 ～ 2001-0湖北职业技术学院 机电 大专 **公司 (XX-02 ～ XX-08) 公司性质： ?私营企业 行业类别： ?其他 担任职位： ?仓库主管 ?岗位类别： ?仓库经理/主管 工作描述： ?1.负责仓库整体日常工作的按排,平行部门的沟通与协调. 2.审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度,推行工作流程及管理制度的顺利执行. 3.仓库区域的规划及仓库区域5S的推行. 4.负责仓库每月盘点的计划及其顺利实施,盘点后的检讨会议的主持. 5.协助物控部门进行仓库物料库存的控制,安全库存的建立，欠料及时提报,跟催.制定与执行紧急物料的处理流程. .建立呆滞料预警机制及呆滞料的提报. 7.仓库帐务的稽核. 8.成品出货的稽核,客诉问题点的分析,及预防措施的制定. 9.仓库员工绩效的考核及新进员工的培训工作. **公司 (XX-10 ～ XX-12) 公司性质： ?私营企业 行业类别： ?电子、微电子技术、集成电路 担任职位： ?仓库主管 ?岗位类别： ?仓库经理/主管 工作描述： ?1.负责仓库整体日常工作的按排,仓库工作的筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库各个现场的监督. 2.审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度,仓位的筹划与物料的正确摆放,达到定位,定量的要求.仓库区域5S的推行以及物料摆放的目视化管理. 3.负责仓库每月盘点的计划及其顺利实施,盘点后的检讨会议的主持. 4.协助物控部门进行仓库物料库存的控制,欠料及时提报,跟催.制定与执行紧急物料的处理流程. 5.建立呆滞料预警机制. .负责各类材料的定置管理及安全工作,检查仓库物品,保持仓库干燥,注意防火,防盗,防潮. 7.不定时对仓库库存的抽查,达到帐物卡一致要求. 8.仓库员工绩效的考核及新进员工的培训工作. 9.每天例行早会的主持. **公司 (XX-01 ～ XX-08) 公司性质： ?私营企业 行业类别： ?机械制造、机电设备、重工业 担任职位： ?仓库组长 ?岗位类别： ?仓库经理/主管 工作描述： ?1.全面负责仓库的收料,备料,发料,协调相关部门的关系,仓库人员工作的分配及进度的掌控.对仓库现场各个工作的监督,及时与上级沟通. 2.负责执行仓库程序文件,流程,规范,督导下属执行,并对其进行相关知识规范,业务技能培训. 3.负责考核仓库人员,并根据考核情况提出工作调整意见. 4.负责定期召开组内会议,加强物料入仓标准意识,入仓数据一致意识和库存盘点准确意识的培训,处理日常异常问题. 5.建立完善仓库的管理制度. .仓库5S及物料标志等现场管理,且执行检查. 7.做好合理安全库存,库存呆废料的及时提报及处理. 8.不定期的对贵重材料的抽盘. 9.月底盘点的具体执行. **公司 (XX-10 ～ XX-12) 公司性质： ?私营企业 行业类别： ?机械制造、机电设备、重工业 担任职位： ?生管 ?岗位类别： ?其他相关职位 工作描述： ?1.根据公司的生产能力制定生产计划及其物料需求计划. 2.生产进度的跟进及调整. 3.仓库库存的合理控制. 4.交期的回复. 5.协调各部门工作的进度,生产物料的跟进及其异常处理. 项目经验 减少七大浪费活动 (XX-10 ～ XX-08) 担任职位： ?小组长 项目描述： ?减少仓库的搬运浪费,节省人力,物力. 责任描述： ?1.选定活动议题 2.活动前数据的收集及整理. 3.确定改善方案. 4.具体的执行及改善后数据的收集整理,与改善前进行对比. 5.检讨改善的效果,改善过程流程化,未达到预期目标放入下一个改善活动中.(用PDCA戴明环) 技能专长 专业职称： 计算机水平： ?中级 计算机详细技能： 技能专长：