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- 约 14页
- 2016-12-17 发布于湖南
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案例1:某百货公司是以商品零售为主的有限公司,由两个私人股东设立。公司成立前拟定注册资本为25万元,两名股东中一名为执行董事,一名为财务负责人,其中执行董事兼任监事。该公司聘请丁某作为公司的总经理。此时,丁某买回的服装正欲卖出,上任后未经任何人同意私下和百货公司签订了合同,用公司名义买下了他买来的服装,总价款达12.5万元,占用了公司的大量流动资金。后该批服装积压给公司造成损失。公司执行董事向法院起诉,要求丁某赔偿经济损失。丁某认为:他是公司的经营主管,有权同任何人签订合同,确定经营方式,公司起诉他是没有任何道理的。问:
(1)本案例中,百货公司的法人组织机构是否合法?
答: 股东人数较少或者规模较小的有限责任公司可以不设董事会、监事会,可设1名执行董事和可设1~2名监事。执行董事兼任监事不合法。根据规定,董事、高级管理人员不得兼任监事。
(2)丁某和本公司签订的合同是否有效?
答:有效,根据规定,合伙企业对合伙人执行合伙企业实物以及对外代表合伙企业权利限制,不得对抗善意第三人。
(3)丁某是否应向公司赔偿损失?
答:应该。根据规定,聘用的高级管理人员违反公司规定,为一己谋私利,给公司、投资人造成巨大损失的,应当承担赔偿责任。
案例2:A上市公司注册资本为10000万元,2005年末经审计资产总额为50000万元,负债总额为30000万元,企业2006年之前没有担保业务。200
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