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XXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司
综合管理制度汇编
(试行)
编制: 综合部 日期: 2013年05月
审核: 日期:
批准: 日期:
目 录
第一部分 序言————————————————————————————————03
第一章 办公用品管理制度———————————————————————————04
第二章 会议管理制度—————————————————————————————08
第三章 文件管理制度—————————————————————————————12
第四章 部门公章管理制度———————————————————————————19
第五章 车辆管理制度—————————————————————————————23
第六章 保密管理制度—————————————————————————————29
第七章 要害部位保密安全管理制度———————————————————————34
第八章 送阅、传阅文件保密管理制度——————————————————————37
第九章 会议保密管理制度———————————————————————————40
第十章 保密岗位工作职责管理制度———————————————————————43
第十二章 违纪管理制度————————————————————————————47
第十三章 关于员工合理化建议的奖励办法规定——————————————————54
第十四章 奖惩管理制度————————————————————————————59
第十五章 员工工装管理制度——————————————————————————68
第十六章 员工宿舍管理制度——————————————————————————71
第十七章 办公室卫生管理制度—————————————————————————74
第二部分 综合部工作流程汇总(详见附件一)
第三部分 综合部工作相关表格(详见附件二)
序言
一、为了加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,促进公司发展壮大,提高经济效益,特制订本管理制度。
二、公司全体员工都必须遵守公司的规章制度和各项决定。
三、公司的财产属公司所有。公司禁止任何组织、个人利用任何手段侵占或破坏公司财产。
四、公司禁止任何所属机构、个人损害公司的形象、声誉。
五、公司禁止任何所属机构、个人或小集体、个人利益而损害公司利益或破坏公司发展。
六、公司鼓励员工发挥才能,多作贡献。对有突出贡献者,公司予以奖励、表彰。
HY/ -2013
办公用品管理制度
(A/0版)
河南省弘亿国际农业科技股份有限公司
文件审批、更改记录表
HY /MR
一般信息 文件名称/位置 HY/ -2013 办公用品管理制度 拟 制 姓 名 部 门 职责/角色 日 期 XXX 综合部 副经理 检查/审核 姓 名 部 门 职责/角色 日 期 批 准 姓 名 部 门 职责/角色 日 期 修改记录 版本 修改页码 修改原因 修改人 日 期
第一章
办公用品管理制度
为规范本公司低值易耗品与办公用品管理工作,有效控制低值易耗品与办公用品的采购、验收、发放和使用,制定本办法。
一、适用范围
公司各个部门办公室
二、低值易消耗品与办公用品的界定低值易消耗品
单位值小于2000元(不含2000元)的工具、器具、办公用品以及部分后勤
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