《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：防止“带病提拔”要做到“三个以”.doc

《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：防止“带病提拔”要做到“三个以” 《关于防止干部带病提拔的意见》学习体会：防止带病提拔要做到三个以 全面从严治党，关键在于从严治吏。今年被称为换届年,按照中央部署，从今年开始到明年上半年，全国省、市、县、乡四级党委将自下而上进行换届。为落实全面从严治党，推进干部队伍特别是领导队伍建设，必须严防带病提拔、带病上岗。严防带病提拔、带病上岗，要做到以预防为先、以审查为要、以事实为重。 严防带病提拔，要以预防为先。凡事预则立不预则废，领导干部要尊崇党章，严把推荐关。要严格按照党的组织程序，深入贯彻民主集中制。选拔任用干部必须经过民主推荐，根据民主推荐来确定考核对象。由单位向组织推荐的干部必须加盖单位公章，并有单位班子成员签字，由领导干部向组织推荐的干部必须由领导本人签字。推荐单位和领导干部个人，必须对推荐对象负责，如发现和推荐情况不符的，追究推荐单位和个人的责任。阳光是最好的防腐剂，要在任前加强社会监督，让权力的新老交接置于人民群众的监督之下。 严防带病提拔，要以审查为要。领导干部提拔之前，要严格按照相关规定审查领导干部的婚姻、出国（境）、收入、房产、投资、配偶子女从业等14个方面的个人有关事项。领导干部要自觉配合组织的审查，接收党组织的监督。要深入落实凡提必审凡提必听等优秀制度，防止骇群之马混入领导干部之列。 严防带病提拔，要以事实为重。诚然，我们的党员干部个别的会存在这样那样的问题，但毕竟是少数。我们严防带病提拔，要从实际出发，一切依靠事实说话，严防带病提拔的同时防止挫伤一部分正派党员干部的积极性。要依托事实，构筑天网，推动提拔任用的干部干净、可靠。 干部有问题，宁缺毋滥。预防、审查、事实三剑齐发，将助力于推动干部提拔的干净化、责任化，推动忠诚、干净、担当的领导干部队伍建设。 《关于防止干部带病提拔的意见》学习体会：三防干部带病提拔 《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：防止“带病提拔”要做到“三个以”《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：防止“带病提拔”要做到“三个以” 近日，中共中央办公厅印发了《关于防止干部带病提拔的意见》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。通知指出，《意见》贯彻落实全面从严治党、从严管理干部的要求，对切实防止干部带病提拔作出具体规定，是做好新时期干部选拔任用工作的重要遵循。《意见》的制定实施，对于贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，完善干部选拔任用工作机制，把好选人用人关，大力培养、大胆使用忠诚干净担当、谋改革促发展实绩突出的干部，具有十分重要的意义。 一、防止干部带病提拔落实工作责任有保障 做事创业，关键在人，党组织的领导围绕工作中心、服务大局、关系成败，一直是党委的重要工作。《意见》落实工作责任，明确工作责任。明确党委对选人用人负主体责任。党委书记是第一责任人，组织人事部门和纪检监察机关分别承担监督责任。只有落实责任，才是对党对人民高度负责的态度选人用人，才能保证选出党和人民事业发展需要的好干部。 二、防止干部带病提拔把好任前关 《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：防止“带病提拔”要做到“三个以”文章《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：防止“带病提拔”要做到“三个以”出自/article/wk-78500001123467.html，转载请保留此链接！ #from 《关于防止干部带病提拔的意见》学习体会：防止带病提拔要做到三个以来自学优网/ end# 考察干部工作必须突击针对性、必须增强灵活性、必须提高有效性、必须强化审核措施，做好这四个必须。尽最大的努力，最大限度防止带病提拔。把好任前关就是要有严格的精神、实际的作风做好考察、审核、公示每个环节。及时发现问题，并处理问题，确保没有漏网之鱼，确保没有带病提拔涉险过关。 三、防止干部带病提拔选择优秀干部是最终的目标。 党的领导干部是国家富强的带头人，是改革发展的急先锋。提高用人质量，完善干部选拔任用的机制，把心系群众、责任心强、能力突出、执政廉洁的优秀干部提拔上来，从而发挥他们的作用，推动国家和人民的事业发展，在干部选拔任用过程中，有一些作风过硬、敢作敢为、执政廉洁的好干部可能会受到诬告陷害、打击报复。组织部门、纪检机关要及时查清问题、澄清事实，要勇于为好干部撑腰站台，严肃处理打击报复、诬告陷害行为。尽可能杜绝此事发生，营造一个风清气正的选拔提拔关。 《关于防止干部带病提拔的意见》学习体会：防止带病提拔要做到三个以 document.write(‘‘); tanx_s = document.createElement(“script”); tanx_s.type