党委书记、委主任.docVIP

党委书记岗位职责 一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策、法令、法规和上级指示、决议，抓好社会主义精神文明建设。 二、负责把党委建成坚强的战斗堡垒，团结党委“一班人”，抓好经理部的思想建设、组织建设、作风建设，带领广大员工努力完成各项任务。 三、支持行政领导严格按照规章制度正确行使职权，做好安全、优质、文明施工，全面完成施工生产任务。 四、密切联系群众，关心群众疾苦，掌握员工思想动态和学习工作情况，有的放矢地进行思想政治工作。 五、建立健全思想政治工作网络组织，通过网络组织，把思想政治工作渗透到生产经营的全过程，贯穿于施工生产、生活的全过程。 六、围绕施工生产落实岗位责任制。教育员工严格执行岗位责任制和各项规章制度，遵守安全操作规程和施工技术规范，听从行政、工程技术人员的指挥。 七、坚持民主集中制原则，坚持“三重一大”和“党政会签”制度。主持党委会或党政工团联席会议，听取行政工作情况报告。参与施工生产方案、经营计划、劳动组织、员工培训，奖惩、调资、奖金分配等经理部管理和员工福利等重大问题的讨论决策，以及党政工团的其他重大问题的讨论、决定。 八、加强对党员的教育和管理，定期或不定期对员工进行形势、任务的教育，坚持抓好支部“三会一课”制度，坚持民主评议党员制度，主持参加党委民主生活会，严格党的组织生活，不断提高党员素质，充分发挥党员的带头、骨干、桥梁作用。 九、坚持开展好“两先两优”活动，抓好“三无一灭”工作，做好各种宣传发动工作。 十、做好党委的日常工作，党委工作的基础资料齐全，建立健全“一本二表四册五簿”，定期向党委会、党员大会、上级组织报告工作，按时报送各种统计报表。 十一、不断提高党委会“一班人”的马列主义理论水平、政策水平和组织领导能力、独立负责处理基层实际工作问题的能力。 十二、定期布置、检查、指导工会、共青团的工作，发挥他们的组织作用。 十三、按照党管干部的原则，主持讨论干部的培养、教育、监督和选拔。 十四、自觉接受党内外群众的监督，联系群众，改进作风，以身作则，廉洁勤政，团结同志，作风正派，坚决维持国家和集体利益，不利用职权谋取私利、违法乱纪。 十五、完成公司领导临时交办的其他工作任务。 党委书记质量职责 一、认真贯彻质量方针和目标，组织制定具体措施，并确保经理部全体人员理解和贯彻执行。 二、认真落实国家和上级有关质量管理的方针、政策和法规，牢固树立“质量第一”的观念。 三、强化质量意识，对党员干部和职工进行质量意识的教育。确保安全、质量、环境、职业健康安全体系的有效运行。 四、根据质量计划，结合本经理部工程的实际，参与质量审核，组织落实，制定措施，并督促实施。 五、深入工地调查研究，按安全、优质、高效、低耗的要求，推进创优质工程活动。 党委书记安全职责 一、领导和带领职工贯彻国家安全生产和劳动保护的有关法律法规及上级的规章制度、办法。 二、 组织对职工的安全教育，做好特殊工种的培训，新工人的“三级教育”，教育各级干部、广大职工做好本职范围内的安全工作。 三、随时了解全经理部安全生产状况，及时消除安全生产隐患，确保施工现场、工作场所、机电设备、安全生产设施等经常处于良好状态。 四、组织开展安全活动，表彰奖励先进典型，总结交流经验，鼓励职工对安全生产提出合理化建议和技术改进意见，参与对安全事故的调查处理。 五、加强对安全监察部门的领导，充分发挥其监察、检查作用，支持他们正确执行“三大权力”。 工委主任岗位职责 一、为保证《工会法》、《中华人民共和国劳动合同法》在经理部的贯彻实施和实现经理部各项工作目标，在上级工会组织和同级经理部党委的领导下，依照《宪法》独立自主的开展工会各项工作。 二、主持制定经理部工会年度工作计划，主持召开经理部工会有关的各种会议。 三、做好维护职工群众的合法权益工作，同时组织职工通过各种形式和途径，参与管理国家事务，管理经济和文化事业，管理社会事务，依法参加国有企业的民主管理和民主监督。 四、围绕生产经营工作，组织开展好群众性生产技术革新活动、劳动竞赛和劳动保护工作。总结推广先进经验，做好先进生产（工作）者和劳动模范的评选、表彰、培养、管理工作。 五、教育职工以主人翁的态度对待劳动和工作，爱护国家、企业财产，遵守劳动纪律，发动职工群众努力完成生产和工作任务。协助行政做好员工技术培训，提高队伍综合素质。 六、搞好“职工之家”、“三优文明”建设和“厂务公开”工作，推进企业民主管理进程。代表全体职工依法全面参与企业行政管理和协调工作，组织开展群众性文体活动，协助行政办好职工福利事业。确保企业稳定、健康、和谐发展。 七、依照《企业职代会管理条例》规定，做好评议领导干部的组织工作，充分发挥职代会作用，检查监督职代会有关决议执行情况。通过与同级党委共同考察商定同意