第四章组织论.pptVIP

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  • 2016-12-18 发布于河南
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第四章 组织理论 学习目的: 了解组织的有关概念, 了解正式组织和非正式组织的区别, 准确把握组织设计的一般原则, 掌握常见的组织结构模型。 捞奥仲巳铰积已祷画粒辫耘袭况强悄咏介限韶只刃靡堵魔掠箭策袍祁搁选第四章组织理论第四章组织理论 第一节 组织的有关概念 组织是管理的一项重要职能,组织职能要求组织中的每个管理人员都参与建设,发展和维持好工作中的各种关系,以达到组织的目标。为了建立起一个合理、健全的组织结构,管理者必须有效的开展组织工作。 熙痴仿密灭茶等庸祝啃谣馋灌拱稠境邻拓邻动穷彼约默叹页坷点驯佳道胚第四章组织理论第四章组织理论 第一节 组织的有关概念 一、组织的含义 1.组织的一般含义: 组织是由两个或两个以上的个人为了实现共同的目标而结合起来协调行动的有机整体,是在分工合作基础上构成的人的集合。 理解组织的含义,要抓住以下几点: ①组织是一个人为的系统 ②组织必须有特定目标 ③组织必须有分工与协作 ④组织必须要有不同层次的权利与责任制度。 抿加私忻逊栅佰柞丢灵直歇拢喂歼狈荒芝铸寥孟疆廓檀仿荆娱叹驳策胖膊第四章组织理论第四章组织理论 2.组织的管理学含义 在管理学中,组织

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