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餐饮品牌专题中式：/z_8真功夫?/z_14吉野家?/z_26海底捞?/z_65呷哺呷哺?/z_71老乡鸡?/z_11永和大王?/z_13乡村基?/z_28宏状元粥店?/z_30辛香汇?/z_32味千拉面?/z_35东方既白?/z_34丽华快餐?/z_36吉祥馄饨?/z_58嘉和一品粥?/z_64大娘水饺?/z_37和合谷?/z_61永和豆浆?/z_126九毛九?/z_124百度烤肉?/z_125小肥羊?/z_130集集小镇?/z_132金汉斯?/z_133汉拿山?/z_151一品三笑?/z_150顶好快餐?/z_166金鼎轩?/z_165顺口溜?/z_169望湘园?/z_172金百万烤鸭店?/z_171小杨生煎?/z_175俏江南?/z_176全聚德?/z_177眉州东坡?/z_178东池便当?/z_202煌上煌?/z_203黄记煌?/z_180小南国?/z_134大渔铁板烧?/z_206德庄火锅?/z_205绿茶餐厅?/z_306周黑鸭?/z_341东来顺?/z_343麻辣诱惑?/z_342康师傅私房牛肉面馆?/z_344绝味?/z_345第一佳大鸡排?/z_347避风塘?/z_346豆捞坊?/z_400都城快餐??/z_401华辉拉肠?/z_402面点王?/z_409老娘舅?/z_428澳门豆捞?/z_429四海一家?/z_465西贝莜面村??/z_478汉丽轩??/z_479釜山料理??/z_480鼎泰丰西式：/z_29萨莉亚?/z_6麦当劳?/z_5肯德基?/z_7必胜客?/z_23德克士?/z_22棒约翰?/z_15尊宝比萨?/z_18华莱士?/z_119赛百味?/z_20汉堡王?/z_31巴贝拉?/z_56绿茵阁?/z_62豪享来?/z_63派乐汉堡?/z_121达美乐比萨?/z_129超级鸡车?/z_149米斯特比萨?/z_153品奇比萨?/z_152大家乐?/z_163比格披萨?/z_168好伦哥?/z_184豪客来?/z_359仙踪林?/z_406正一味?/z_407将太无二?甜品：/z_16星巴克?/z_25哈根达斯?/z_72好利来?/z_11785度C?/z_118美心西饼?/z_19元祖?/z_55上岛咖啡?/z_57鲜芋仙?/z_60味多美?/z_128DQ冰淇淋?/z_131多乐之日?/z_135面包新语?/z_136满记甜品?/z_164快乐柠檬?/z_162都可茶饮?/z_167太平洋咖啡?/z_170大卡司?/z_174地下铁奶茶?/z_197许留山?/z_198costa咖啡?/z_204咖啡陪你?/z_20821cake?/z_322巴黎贝甜?/z_207克莉丝汀?/z_213麦咖啡?/z_209黑天鹅蛋糕?/z_173可颂坊?/z_323稻香村?/z_338漫咖啡?/z_373宜芝多?/z_393猫屎咖啡?/z_399仟吉西饼?/z_466贡茶??/z_477彻思叔叔??/z_490采蝶轩“六心”服务评定标准“六心”服务的评定是与公司考核结果、员工的服务态度和服务质量、工作能力和工作态度挂钩的，在严格考核的基础上进行评定的，对此，公司对各个门店的员工将实行动态管理的办法。现根据公司的规章管理制度，制定店铺员工“六心”服务评定考核办法，以促进管理的制度化、科学化、规范化、精确化。1、什么是“六心”服务？所谓的“六心”是指信心，热心、用心、耐心、诚心和细心，而“六心”服务则是指用“六心”的标准来为每一位顾客提供最优质的服务。2、“六心”服务评定的目的（1）促使管理者公正、公平、客观地评价员工的工作表现，并对员工进行指导、培养和激励，引导员工纠正自己的工作态度和提高自己的服务质量。（2）规范员工的服务态度，提高顾客的满意度，使得产品的服务质量深入人心。（3）为员工的岗位动态管理、薪酬激励、职业发展提供客观依据。3、“六心”服务评定的原则坚持客观、真实、公平、公正的原则4、“六心”服务评定的内容“六心”服务评定将采取逐级考核制，一般店员由所在店铺的店长考评，各个店长由店务执行经理考评，最终由市场营销部总监对员工的“六心”服务评定结果做出认定并交由总经理签字确认。（1）信心：不仅要对自己有信心，而且要对我们公司、我们的产品有信心，首先要告诉自己，我是能做好这件事的。要使自己的个性充分发挥，强调自己与众不同，并把这种原则运用到产品上，我们公司的产品是最好的，它有其它公司无法比美的优点。它能给顾客带来一种享受，有了这种信心才能在自己的言谈举止中得以流露，在不经意间吸引顾客、感染顾客。（2）热心：当遇到顾客对所购买产品不太了解时，我们应主动的去帮助她，用热情去感动她，我们所得到的不仅仅是出售产品，而是一种使她无法忘怀的品牌形象。（3）用心：就是用心察言观色，主动的去和顾客沟通，顾客的言行、举止、性格