支护材料考核办法.docVIP

同煤晋考字（2010）第 号 晋华宫矿2010年关于支护材料使用管理及 支护材料回收复用考核办法 各区（队）及有关科（室）： 加强和规范支护用品材料管理，强化支护材料回收复用力度，是节支降耗、增收提效的关键所在。根据我矿支护用品材料管理及回收复用实际，矿特制定《晋华宫矿2010年关于支护材料管理及支护材料回收复用考核办法》，望有关单位严格遵照执行。 一、支护材料管理职责分工 1、支护材料的使用、回收必须以技术科每月下达的计划为主。其中： 1）综采队组支护材料以推采进度进行核算回收；工掘队组 各使用支护材料单位必须有专人负责并建立物资台帐，要认真登记。对支护材料的领取、消耗由单位主要领导把关签字，杜绝支护材料的丢失浪费。 2、各使用单位必须建立完善的内部使用和考核制定，考核办每月不定期对各使用队组的内部使用和考核制度进行检查，对无帐、帐目不清、帐目不全，领用无手续，每查出一次对该单位负责人给予200-1000元的经济处罚。 3、材料科及有关科室指派专人，不定期深入井下各生产队组，对材料使用情况及浪费情况进行清点核实。 4、对支护用品材料消耗的考核由调度室牵头，材料科、机电科、考核办、技术科、安监站等部门参与，每月下旬进行一次综合性检查，并制表报生产矿长审批后，由考核办考核兑现。 二、材料审批、领用 1、所有支护材料领用时，必须出具领料单，由单位主管、材料科长、生产矿长批准后，方可发料。 2、材料科必须对所有支护材料领用情况，建账登记。 3、各队组必须严格材料领用手续，并建立出入库登记台帐。 4、对作业过程中发生隐蔽工程时，各队组要根据实际情况进行追加，追加材料由考核办、材料科、机电科、调度室等部门进行核实后报生产矿长批准后，方可领用。使用后必须由上述单位追踪核实使用情况，如发现追加材料与实际不符时，超出部分按浪费处罚。 三、材料消耗管理 1、各采掘队组要严格按作业规程及技术措施中规定的材料消耗定额使用支护用品，在使用过程中要严格管理，保证在领用、保存、运输期间不丢失、不损坏，在使用期间不浪费，做到精打细算，精心管理。 2、工作面遇地质变化及其它特殊情况需要使用坑木及其它支护材料时，使用队组必须根据实际需要写出书面申请，经材料科长、生产矿长批准后方可领用，材料科派专人现场核实材料的用量。若现场使用与追加申请不符时，以现场用料考核。 3、对于材料管理领用中出现丢失、损坏或浪费情况时，将对负责人及使用单位给予一定的经济处罚。 4、各队组领用的支护用品必须严格把关，领用时必须核对规程中要求的使用规格与实物是否一致，产品有无合格证，产品是否过期，不得使用三无产品。 5、井下材料必须码放整齐，并挂好材料牌板，支护用品不得置于水中，浮煤（矸）中。 四、回收复用、修旧利废 1、工字钢棚的回收：要求工字钢棚全部回收，回收前由考核办、材料科、调度室等部门人员现场清点数量并考核，每回收一架棚，支付队组100元，每少回收一架棚，罚队组500元，特殊情况无法回收时，必须提出书面申请，经技术科、考核办、材料科、调度室核实并报生产矿长批准后，可免予处罚。 2、两顺槽钢带、锚索托梁的回收：钢带回收率不得少于40%，锚索托梁回收率不得少于50%，每回收一根钢带支付队组5元，每回收一块锚索托梁支付队组10元，每少回收一根钢带处罚队组10元，每少回收一块锚索托梁处罚队组10元，每月以队组推进速度与交回数量进行考核。 3、工字钢回收率达到80%，达不到回收标准，每缺一吨扣罚集体4100元，以此类推。 4、坑木回收率达到80%，达不到回收标准，每缺一根扣罚集体50元，以此类推。 5、道木回收率达到96%，达不到回收标准，每缺一根扣罚集体100元，以此类推。 6、柱帽回收率达到96%，达不到回收标准，每缺一根扣罚集体30元，以次类推。 7、工字钢扣件回收率达到100%，达不到回收标准，每缺一块扣罚集体15元，以此类推。 8、扣件螺栓（带帽）回收率达到80%，每缺一条扣罚集体1元，以此类推。 9、停采工字钢（顶梁上的）回收率达到50%，达不到回收标准，每缺一根扣罚集体100元，以此类推。 10、停采工字钢（挑梁用的）回收率达到80%，达不到回收标准，每缺一根扣罚集体100元，以此类推。 11、锚拴板回收率达到60%，达不到回收标准，每缺一块扣罚集体12元，以此类推。 12、金属网、锚拴杆回收率按照技术部门实际测定情况而定，达不到回收标准，每少回收一根扣罚集体16元，以此类推。 13、铁托板回收率达到 80%，达不到回收标准，每缺一块扣罚集体70元，以此类推。 14、刹顶背板回收率达到40%，达不到回收标准，每缺一块扣罚集体10元，以此类推。 15、水泥背板