北洛小学教师工作价细则(2012年10月9日).docVIP

古城街道北洛小学 教师工作评价细则 （2012年10月9日） 一、德（40分） （一）、政治态度：（10分） 坚持思想基本原则，拥护党的方针政策，政治上于党中央保持一致，认真学习教育法规，依法从正面引导学生维护学生合法权益，有下列情况的的将给予扣分； 1、不按学校及上级要求少参加一次政治学习或少写笔记、心得一篇扣1分。 2、违反教育法规的，有一起扣2分。 3、有违反方针政策言行的，在学生中散布消极言行的，此项不得分。 4、有越级、集体上访的，此项不得分。 5、经常不参加政治学习活动，无学习笔记和心得的者记0分。 （二）、职业道德（10分） 根据《教师职业道德规范》和教办、学校提出的师德要求，以学校为单位，全体教师按2:5：2的比例分三等记分，分别记10、9、8分。 教师本人发生以下等违规违纪现象的或被街道教办及以上机关通报批评的，该项记0分。 1、向学生推销商品、乱收费的； 2、参与黄、赌、毒及一切封建迷信活动； 3、在校园内寻衅滋事，恶语相加，漫骂吵闹； 4、体罚或变相体罚学生，造成不良影响的。 （三）、德育工作（10分） 依据市局和教办及学校关于德育工作的要求，认真开展工作 1、能充分利用好学生素质评价手册，把德育结果纳入学生评价体系。（班主任及包靠教师） 2、指导开展好学生“五个一”活动。(班主任) 3、指导和组织学生开展好国旗下讲话等少先队活动。（班主任） 4、按照学校和上级要求组织开展好社会实践活动。（班主任） 5、保证班级学生巩固率达到100﹪，确有转学者，班主任要督促家长办好一切手续。 学校根据检查情况记，全体教师按3:5:2的比例分三等记分，分别记10、9、8分； 扣分说明： 1、所负责的学生每有一人次发生违法违纪现象且有责任的，责任人该项扣1分； 2、有一次不按学校要求认真活动或材料不达要求者该项扣0.5分； 3、材料不能及时上交者一次扣0.5分。 以上扣分根据学校领导小组的记录情况而定。 （四）学生、家长评议（10分） 学校每学期组织一次学生、家长评议任课教师活动，学校根据评议结果把全体教师按2:5：2的比例分三等记分，分别记10、9、8分；个别成绩低于75分的记5-0分。 二、能（60分） 1、教学水平（10分） 教师积极开展345优质高效课堂，学校根据干部、教研组教师互相听推门课、常态课的情况，依据市教科研中心制定的《各科常态课堂教学基本要求》，按3:5:2的比例分三等记分，分别记10、9、8分。 学校抽查各教研组听、评、研课活动情况，对开展好的教研组组长和教师个人加1——2分。 2、基本功（10分） 普通话、信息技术能力、学历：按要求达标的记10分，有一项不达标扣1分有一项无证书者扣2分。 教学能手：县级加2分，地级加3分，省级加4分。（信息技术方面的减半计分）。 说明：当年新取得的教学能手、优质课等称号在竞赛活动中仍计算点数。 3、三字一画（10分）：加强教师“三字一画”基本功训练。学校要充分发挥在教师培训中的主导作用，落实四个统一（统一训练时间、统一训练内容、统一训练步骤、统一验收考核），在全员培训提高上下功夫。学校依据教办有关规定和各教师的训练情况，按3:5:2的比例分三等记分，分别记10、9、8分。 4、教学常规（10分）： 学校根据教办制定的“小学教学常规指导意见50条”进行一月一检查，与学校平时检查结合起来，把本校教师按3：5：2的比例（四舍五入）分成三等，分计10、9、8分。 对优质常规的教师最后再加1分，对劣等常规的教师最后再扣1分。 5、教育宣传（10分） （1）基础分10分，完成学校规定任务的得10分； （2）超过任务的，教办网每超出1篇加0.5分，现代教育网每超出1篇加1分，此项加分最高不超出5分。 （3）在寿光以上媒体发表或宣传的，按考核的竞赛活动和奖励办法实施。 （4）完不成任务的，每少一篇扣1分。 6、网上教研（10分） （1）根据本学期完成的质量与数量，把全体教师按3:2:2:3的比例分计10、9、8、7分，成绩个别差的可计6-0分。 （2）被上级评为优秀的，按考核的竞赛活动和奖励办法实施。 三、勤（60分）： 1、考勤（10分） ①严格考勤制度，履行请假手续，记好考勤记录，每周一公布。学期结束汇总后，依据考勤记录，全勤者得10分。 一学期内事假3天，病假一周不扣分。产假、婚假、外出学习、直系亲属的婚丧嫁娶不超过规定时间不为缺勤。 事假：一学期内超过3天每增加一天扣0.5分，每天按7节计算。迟到早退一次扣0.2分，旷工一天扣2分，无故不参加教办或学校组织的集体活动（包括会议、监场、阅卷、集合、学习等），一次扣2分，请假者扣一半。 病假：一学期内超过一周每增加一天扣0.2分。 ②请假的教师必须事前请假；到教导处填写好请假条和调课记录单，然后有本人签字、校长签字，最后到教导处