16秋东财《人员培训与开发B 》在线作业一.docVIP

奥鹏17春16秋东财《人员培训与开发B 》在线作业一 一、单选题（共 20 道试题，共 40 分。） 1. 组织开发变革之中，一个组织存在和发展的灵魂是（）。 A. 组织结构 B. 组织成员 C. 组织目标 D. 组织环境 正确答案： 2. 对于较机械性的工种进行培训适合用（）方法。 A. 游戏法 B. 操作法 C. 案例教学 D. 头脑风暴 正确答案： 3. 苏联的生理学家巴甫洛夫的分类，具有缄默而安静的心理特征是（）的特点。 A. 胆汁质 B. 粘液质 C. 抑郁质 D. 多血质 正确答案： 4. 多向式信息交流是（）的优点。 A. 研讨法 B. 案例研究法 C. 角色扮演法 D. 讲授法 正确答案： 5. 营造企业竞争优势的人力资源开发措施需要培育（）的企业氛围。 A. 个人导向 B. 社会导向 C. 工作导向 D. 团队导向 正确答案： 6. 职业锚理论中，需要灵活的工作时间安排，需要更多的休息日是（）职业锚的特性。 A. 安全型 B. 生活型 C. 服务型 D. 管理型 正确答案： 7. （）的评估内容是受训者在知识、技能、态度、行为方式等方面的学习收获。 A. 反应评估 B. 行为评估 C. 学习评估 D. 结果评估 正确答案： 8. 为培养团队精神比较适用于（）方法。 A. 讲授法 B. 游戏法 C. 案例教学法 D. 电脑视听法