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?编号____________
劳 动 合 同 书
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甲??? 方
乙??? 方
签订日期年月日
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甲方法定代表人乙方___________居民身份证号___________________
????出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________????邮政编码________________________????户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。????一、劳动合同期限本合同于_____年_____月_____日生效其中试用期至_?____年_____月_____日止。________________工作任务为合同终止时间。
二、工作内容????????第二条 甲方招用乙方在_____________(项目名称)工程中
担任_______________________________________岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为_____________。
??三、劳动保护和劳动条件????????四、工资保险待遇
第六条 乙方在试用期间的工资工资为_____元_____日前计发乙方的工资,并由乙方签字确认。
甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。 甲乙双方对工资的_____________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
第七条 甲方应为乙方办理医疗保险和工伤保险手续,并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。
五、劳动纪律和劳动合同的解除
第八条?乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
第九条??乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:?????? 在试用期间被证明不符合录用条件的;?????????
(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;被依法追究刑事责任____日(不超过30天)以书面形式通知甲方,不得擅自离职。
六、当事人约定的其他内容
第十一条 乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。
?第条 甲乙双方约定内容:????????________________________________________________??________________________________________________?? ________________________________________________???????? ________________________________________________
? ________________________________________________
??七、劳动争议处理及其它
第条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。_______________作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。
第十五条 本合同未尽事宜或与国家、江苏省规定相悖的,按照有关规定执行。????????第
?????
甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)
法定代表人或委托代理人
(签字或盖章)?????签订日期: 年 月 日
使用 说 明???
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