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- 2016-12-21 发布于重庆
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第三章管理文书类应用文
教学目的:
1、掌握管理规章类文书规定、办法、章程、细则、守则、规范、制度、公约的写作方法。
2、了解经济类文书经济活动分析报告、。
3、掌握经济合同写作方法。
教学重点难点:经济合同的写作技巧及写作要求。
第一节 规章制度
一、点评上一讲作业完成情况
二、了解规章类文书的基本含义。
1、为了实现管理的制度化、规范化和科学化,常需要制订一些法规、规章和管理制度,作为人的行为准则。
先要具分清法规、规章和管理规章的涵义。
法规是国家省级以上行政机关、人大会根据宪法、法律和有关规定按照法定程序制订发布的具有法律强制执行力的规范性文件的总称。常用“法”、“条例”。
规章是为执行法律、法规需要,在本部门本区域内依照权限和程序制定的规范性文件,常用条例、规定、办法。
管理规章是单位在其职权范围内,为实施管理和规范工作、行为,而制定出的具有行政效力的文件,也称规章制度。
2、规章类文书写作格式基本相同相近,结构规范成形。
标题:(1)适用范围或对象+规范事项+文种
???? (2)公文式标题,如“关于XXXX的规定”
签注:或落款,注明发文单位和日期
正文:(1)章断条连式,总则、分则、附则三部分,以章为序,以条为则,连续编号。
(2)条文并列式,从头至尾用条文组织内容。第一、二条说明目的、根据、原因和适用范围,最后一两条说明实施要求和生效时间、解释权。
(3)总分
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