九型人格修改ppt课件.ppt

了解自己，了解孩子 班主任心理健康讲座 九种人格变化图 时间管理 轨道式时间；解救方案：六号在开始行动前及完成计划前会拖延，帮助他克服内心的困扰；支持六号将内心的问题讲出来要求六号与你一起订立程序，工作不会因为规则不清晰而停顿下来；六号在没有压力时会拖慢脚步，帮助他将焦点放在最终目标；提醒六号作息有时。 达成协议 六号对人性充满疑惑，会视协议为被占便宜，所以必须首选赢取他的信任及尊重。 常见问题 推卸责任、?框框人?。 解救方法 清楚的职权分配；建议另类处事方式。 七号 座右铭 变幻才是永恒 典型冲突点 信口开河，太多承诺。 优点 正面积极，化腐朽为神奇。 商务谈判利用缺点 太过以自我为中心。 最适宜工作环境 需要不时尝新、冒险，午变万化。 不适宜工作环境 重复性的工作。 管理方式 构思计划，然后授权别人执行。 令人舒服地方 有活力，有趣，事事向好的一面看。 令人不安地方 虎头蛇尾，不愿面对问题。 商务谈判沟通要点 容许七号创新及有梦想；帮七号视问题为成长的好机会；讲出要点及结论，不要长篇大论；七号不肯认错，将错误包装为学习机会；协助改变?承诺多，实践少?的陋习。 激发要点 拥抱七号的热诚及乐观太度；人际沟通令七号振奋，增长七号与人接触的机会；帮助七号将?大计?与实际的资源（时间、金钱、人际关系）配合；不期望七号100%跟随你的时间表；与七号平起平坐。 时间管理 游戏人间；解救方案：协助七号将焦点放在目标上，不浪费时间?吹水?；帮助七号计划将来；七号讨厌案头工作，帮助他们将不喜欢做的文件工作在最短时间完成；尝试?三文治?方式。 达成协议 措辞精确，白纸黑字，尽量减少可利用的漏洞。 常见问题 践踏别人，玩世不恭。 解救方法 践踏他：以共同订立之目标依归。 八号 座右铭 誓不低头 典型冲突点 霸道、强权、没有?中间位?。 优点 贯彻、勇敢、真诚、公平。 商务谈判利用缺点 干预性强，控制欲强。 最适宜工作环境 可建立王国，有竞争及伸展的机会。 不适宜工作环境 与人分享权力。 管理方式 极权，一言堂堂主。 令人舒服地方 赏罚分明、受保护。 令人不安地方 做得好未必赞，做得不好肯定骂。 商务谈判沟通要点 保持眼神接触，立场坚定；不要与八号辨论，辨论=挑战权威；八号不需要别人称赞，也低估称赞的重要，提点八号协调他们的强势；八号尊重敢讲出真相的人。 激发要点 八号要求公正、被尊重、真接沟通；公平竞争才能建立信任；协助八号发展领袖能力；八号替?自己友?争取，也会替自己的权益争取；八号需要拥有自己的地盘/王国；八号认定目标后会竭尽所能、全情投入。 时间管理 控制时间；解救方案：压力之下八号眼光容易收窄，提醒他们留意大前提及不断评估；让他们知道团体力量远超个人力量给予他时间去招募别人加入工作；提点八号祸从口出，要慎言。 达成协议 声线坚定；不要期望八号妥协；只能讲出事实；盼望达到双赢局面。 常见问题 霸王，强势欺人。 解救方法 让他知道尊重是一条双向路；令他明白他的强势使人不敢说出真相。 九号 座右铭 无惊无险又是一天！ 典型冲突点 消极抵制。 优点 不搞对抗，肯妥协。 商务谈判利用缺点 不愿改变，刻意不合作。 最适宜工作环境 为大前提策划。 不适宜工作环境 剧变的环境。 管理方式 照本子办事或走妥协路线。 令人舒服地方 没有过分的要求，大家各适其适。 令人不安地方 不肯担起大旗。 商务谈判沟通要点 寻求清晰无误的承诺：向九号清楚讲出你的要求，否则他会诈作不知；给予九号大量的支持及认可；有清昕的工作架构；不要命令九号，做出提示；帮助九号说话简洁。 激发要点 权威人士表示支持：令九号意识到个人的需求；九号有大理想，将之分为小目标，逐一达到；帮助九号明白人际冲突是达到互相了解的必须步骤；不要对九号表示不耐烦。 时间管理 悬空时间：解救方案：与九号一起拟订详尽的工作计划；不时提醒九号集中于目前的目标；将大前提分为小目标；人际沟通能加强九号的时间观念；帮助九号意识到身边人的需求，令他投入工作。 达成协议 帮助九号找出他的需求及立场，停止他一贯随风摆柳的陋习。 常见问题 轻言放弃 解救方法 锁紧目标；贴身辅导。 九型人格与家庭管理 婚姻搭配 注意收敛自己的行为,寻找对方优点 1 号完美型—— 7号活跃型 　　8 号领袖型—— 4号自我型 　　3 号成就型—— 6号疑惑型 　　5 号理智型—— 9号和平型 　　6 号疑惑型—— 8号领袖型 2与5的绝配 与1号完美型相处技巧 学会主动承认错误，他（她）喜欢见到别人有懊悔之心。 处理家务要井井有条，约会他（她）时要守时。 他（她）的挑剔，只是代表他（她）更爱你，想帮助你成长而已。  与2号助人型相处技巧 对他（她）做出批评时