浅谈知识经济时代公务员的能力和素养提高.docVIP

目? 录 什么是知识经济时代………………………………………………………1 知识经济时代的定义 …………………………………………………1 知识经济时代的特点 …………………………………………………1 目前我国公务员存在的问题 ………………………………………………1 缺乏为人民服务意识 …………………………………………………2 公共服务能力不足………………………………………………… …2 抗诱惑能力差 …………………………………………………………2 知识经济时代对公务员能力和素养的要求………………………………2 正确的政治立场………………………………………………………3 良好的思想修养………………………………………………………3 为人民服务的核心价值观……………………………………………3 专业的职业技能和公共服务执行能力………………………………3 健全良好的身心素质…………………………………………………3 不断学习和创新的能力………………………………………………3 公务员能力和素养提高的途径……………………………………………3 完善公务员考核制度，注重公务员身心健康、创新能力方面的考核……………………………………………………………………………3 加强对公务员的监督和教育…………………………………………4 提供专业技能和创新能力方面的培训………………………………4 结语 ……………………………………………………………………… 4 参考文献 ………………………………………………………………… 5 内容摘要 中国已经进入知识经济时代，公务员受雇于中国政府，为人民群众提供公共服务，其能力和素养的提高对中国社会发展和公告服务的执行有着至关重要的作用和影响。在知识经济时代下，公务员不仅需要有正确的政治立场，良好的思想素养，专业的置业技能，健全的身心素质，还需要有适应时代发展的学习和创新能力。通过分析当今时代公务员存在的一些问题和知识经济时代对公务员能力和素养的具体要求，提出了公务员能力和素养提高的几个途径。政府服务能力的提升，依赖于公务员的公告服务能力，而公务员的公告服务能力又必须由其能力和素养决定，因此，公务员的能力和素养的提高尤为重要，是知识经济时代对政府公共服务能力的要求。 【关键词】 知识经济时代 公务员 能力 素养 公共服务 浅谈知识经济时代公务员的能力和素养提高 中国处于知识经济时代，而知识经济时代所具有的独特特点，使其对政府公共服务工作的展开有着特别的要求。作为人民公仆的公务员，公共服务的执行者，其能力和素养的水平直接决定了公共服务的质量和水平，社会和人民群众对公务员有了更加明确和具体的要求，公务员必须根据时代的发展不断调整和提升自己，从而为国家和人民提供更优质和高效的服务，让公共服务更加惠及广大人民群众。 一、什么是知识经济时代 既然表明是知识经济时代下对公务员能力和素养提高的要求，那么，必须清楚什么是知识经济时代，通过以下两个方面理解这个概念： （一）知识经济时代的定义 知识经济时代就是以知识运营为经济增长方式、知识产业成为龙头产业、知识经济成为新的经济形态的时代。 知识经济，亦称智能经济，是指建立在知识和信息的生产、分配和使用基础上的经济。它是和农业经济、工业经济相对应的一个概念。 （二）知识经济时代的特点知识经济是促进人与自然协调、持续发展的经济，其指导思想是 1、科学、合理、综合、高效地利用现有资源，同时开发尚未利用的资源来取代已经耗尽的稀缺自然资源； 2、知识经济是以无形资产投入为主的经济，知识、智力、无形资产的投入起决定作用；知识经济是世界经济一体化条件下的经济，世界大市场是知识经济持续增长的主要因素之一； 3、知识经济是以知识决策为导向的经济，科学决策的宏观调控作用对知识经济中有日渐增强的趋势。 二、目前我国公务员存在的问题 中国公务员受雇于中国政府，如果没有犯大错误，基本都是终身制的，而且近年来中国公务员待遇有提升，退休金高，很多公务员端着“金饭碗”。但是人民群众对公务员的办事能力和个人素养仍然有不满意的地方，表现如下： （一）缺乏为人民服务意识 公务员本义就是公仆，即public servant，意为为公众服务，为大家服务的公共仆人。其实质是以服务于国家、社会和大众为宗旨的政府工作人员。这完全是一个服务的角色，服务的概念，而不是管理领导或权利的角色与概念。公务员受雇于中国政府，是服务人民的人员，但许多公务员端着“金饭碗”，没有服务意识，反而凌驾于社会、公众或群众人民之上，上班晚到，下班提前，有时候人民群众在工作时间仍然找不到相关办事人员解决问题，做事拖拉，办事效率低