非s核心群种公猪等级评定及分级使用流程.docVIP

非s核心群种公猪等级评定及分级使用流程.doc

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附件: 非核心群种公猪等级评定及分级使用流程 为做好非核心群种公猪的分等级使用,提高公司配套猪的质量,特制订本。 一、非核心群公猪等级评定 1、等级标准办法的制订 由种猪分公司组织相关人员,根据品系特点、状况等讨论确定不同品系种公猪等级制订办法。 2、等级标准的制订、调整、发布 由种猪分公司育种部根据种公猪等级标准制订办法,每半年讨论修订并发布不同品系公猪的等级标准。 3、公猪的生产、测定、等级评定 种猪分公司猪场,做好公猪的生产工作,并按照公司要求在合适体重范围对每头公猪进行测定、评估,且根据公猪等级标准、现场体型外貌评定、测定性能数据等科学、客观评定公猪的等级。 4、公猪的调拨和档案管理 种猪分公司育种部按照集团有关种猪分配文件安排每月公猪的分配计划。 公猪供应场根据分配计划选留好公猪,制作并打印每头公猪的档案卡(电子版和纸质版各一份),档案卡包括公猪的耳号、出生日期、来源猪场、品种品系、公猪等级、母(或父)系指数、体型评分、测定性能等。电子版档案卡直接通过传阅发送到接收场,纸质版档案卡通过种猪运输车辆送到接收场。 接收场按照分配计划及时运输公猪和档案卡到场,保证档案卡跟随公猪。接收场保存好电子版档案卡,作为档案保存和备用。 5、二级养猪公司公猪的等级调整 二级养猪公司原则上继续采用供应场提供的公猪等级,仅在以下情况下可以调整公猪的等级: (1)当个别后备公猪生长发育一段时间后,体型外貌确实发生很大变化,则适当调整其等级。 (2)当公司下发新的公猪等级标准后,二级公司与种猪供应场联系获取公猪的最新指数信息。根据指数对公猪做相应的等级调整。种猪公司安排人员现场对公猪进行等级调整。非核心群公猪的分等级使用 1、培训及制订监控措施 二级公司种猪质量管理小组做好有关培训,提高猪场公猪分等级使用的。督促猪场有效实施公猪分等级使用。 二级公司根据具体情况,对相应岗位员工制订相应的考核指标,纳入猪场相关员工过程激励考核范畴。 2、做好公猪等级的管理工作 猪场切实安排各级人员重视公猪分等级使用,做好公猪分等级的管理工作,包括:公猪档案卡的有效使用、公猪等级的标识、记录,培训如何做好公猪的分等级使用工作,监控公猪分等级使用情况。督促公猪站做好公猪特别是一级公猪的饲养管理工作,保证公猪能够有效提供合格精液。 3、配种舍报精液到公猪站 配种舍每天报两次精液计划,上午下班前报下午所需精液,下午下班前报第二天上午所需精液。每次报精液到实验室时,须明确注明用于配前两次、第三次的精液份数。 4、安排采精 公猪站组长协同实验室实验员,根据配种舍报来的精液需求情况,和存栏不同等级可采公猪情况,合理安排不同等级的公猪进行采精。公猪站采精员严格按照安排的公猪精液,送实验室。 5、精液制作、标识和分发 实验室实验员,根据采好的精液做好公猪精液,若制作混精则要求:在公猪相同等级的公猪间制作混精,不同等级间公猪不得制作混精。 实验室试验员,根据精液制作和需配种母猪情况,在精液瓶上用明显的标识(如粗油性笔)标明精液来源公猪的等级和配母猪第几次(如“三级精液,配第三次”、“一级精液,配前两次”等)。 实验室实验员,根据精液制作和需配种母猪情况,按照以下原则安排好标识的相应精液到各生产线:母猪前两次配种尽量用一级公猪的精液,一级公猪精液不足时使用二级精液,不得使用三级公猪的精液;母猪第三次配种使用二级公猪的精液,二级公猪精液不足的时候使用三级公猪的精液。“一级公猪精液不配第三次,三级公猪精液不配第一次”。有剩余的一级公猪精液可保存到下次使用。 6、配种 配种舍拿到精液后,严格按照精液瓶上的标识,相应等级的精液配相应的配种次数母猪。并填写好相应报表。 7、监控及过程考核 猪场场长助理或区长,做好公猪分等级使用的监控工作,及时解决公猪分等级使用过程中出现的问题。 猪场,根据激励机制考核要求,收集、整理相关岗位员工公猪分等级使用的数据,发布考核结果。   小故事3、老人与黑人小孩子   一天,几个白人小孩在公园里玩。这时,一位卖氢气球的老人推着货车进了公园。白人小孩一窝蜂地跑了上去,每人买了一个气球,兴高采烈地追逐着放飞的气球跑开了。白人小孩的身影消失后,一个黑人小孩怯生生地走到老人的货车旁,用略带恳求的语气问道:“您能卖给我一个气球吗?”   “当然可以,”老人慈祥地打量了他一下,温和地说,“你想要什么颜色的?”   他鼓起勇气说:“我要一个黑色的。”   脸上写满沧桑的老人惊诧地看了看这个黑人小孩,随即递给他一个黑色的气球。   他开心地接过气球,小手一松,气球在微风中冉冉升起。   老人一边看着上升的气球,一边用手轻轻地拍了拍他的后脑勺,说:“记住,气球能不能升起,不是因为它的颜色,而是因为气球内充满了氢气。”   大道理:成就与出身无关,与信心有关。这个世界

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