任职试用期总结.docVIP

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  • 2016-12-23 发布于贵州
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任职试用期总结 李健强 研究生院(党委研究生工作部) 基于大家的信任、推荐和曾经参与学院层面研究生事务工作的点滴基础,在经过个人报名、参加竟聘和组织考核后,2006年5月我被学校选聘和任命为研究生院(党委研究生工作部)副院长,6月被任命为党委研究生工作部部长(兼)。按照学校对2006年选聘和任命的新一届党政机关及部分教辅单位处级干部进行任职试用期考核工作的精神和具体要求,对照研究生院(党委研究生工作部)副院长和党委研究生工作部部长岗位职位说明书及业已完成的一年工作情况,现将任职试用期工作总结汇报如下。 一、对本职岗位的认识 1、职位职责及领导责任 研究生院副院长岗位的职位职责及领导责任包括六个方面。1)协助院长、常务副院长组织实施学校研究生教育发展规划、发展目标和年度计划;2)承担院长、常务副院长安排的研究生综合教育与管理职能、日常工作及其他研究生教育管理相关工作;3)辅助院长、常务副院长协调研究生院内、外部相关部门的研究生教育管理有关事务;4)实施、落实学校研究生教育管理的相关规定;5)承担学校、院长、常务副院长安排的研究生综合教育与管理改革任务;6)开展研究生综合教育及管理研究,为学校研究生教育发展提供建设性建议和意见。 党委研究生工作部部长的职位职责及领导责任包括:1)以新时期党的教育路线、方针和政策为依据,在学校党委的直接领导下,贯彻执行学校党委部署的研究生德育和思想政治工作;2)根据研究生特点和研究生教育规律,围绕和谐校园建设和培养人才、发展科技、服务社会、传承文化等主题内容全面实施并力图做好研究生事务管理等方面的工作;3)从我校实际出发,分层次、有重点地开展工作,注重实效性;坚持科学指导、以人为本的理念,把思想政治工作纳入学校教学、科研、学科建设的全过程,纳入校园文化建设的全过程,纳入研究生学习、科研、生活、成长、成才的全过程;4)充分调动研究生自我管理、自我教育、自我服务的主体意识,发挥研究生群体在思政工作中的作用;5)确保校园和谐稳定,营造有益于研究生身心健康和科技创新的氛围,引领研究生献身科技和服务新农村建设,打造我校研究生管理工作品牌。 2、职位权限 研究生院副院长岗位的职位权限包括:1)负责院长、常务副院长安排的研究生综合教育管理职能、日常管理内容及其他研究生综合教育管理相关任务的实施工作;2)接受院长、常务副院长委托,或在分工职责范围内召集、主持相关会议;3)辅助决策明确分工的有关管理工作。 党委研究生工作部部长的职位权限包括:1)负责党委安排的研究生德育与思想政治教育、团学工作等管理职能、日常管理内容及红色1+1、百名博士老区行等社会实践教育管理相关任务的实施工作;2)接受党委和主管领导的委托,或在分工职责范围内召集、主持相关会议;3)辅助决策明确分工的有关管理工作。 3、对本职岗位的认识 根据岗位职位说明书的要求,研究生院副院长和党委研究生工作部部长岗位人员需要具备较高的政治素质、业务素质、组织领导和实施能力。 1)政治素质:研究生教育是国家高等教育的重要组成部分,也是培养创新型人才的重要平台。针对高等教育改革和研究生培训机制创新等新形势,需要以“巩固提高,发展创新”为总体目标,紧密围绕研究生成长成才、科技创新和学校培养人才、发展科技、服务社会和传承文化四大职能,努力尝试“德智体美,德育为先”的教育思想,深刻认识新时期新形式下高等教育、尤其研究生教育在培养什么样的人,为谁服务等原则问题上具有鲜明的立场和敏锐的洞察力,明辩大是大非,格守研究生教育的宗旨,坚持质量第一,德、智、体、美全面发展发展的方针,培养适应我国社会主义现代化建设需要的专门人才(硕士)和“面向世界,面向未来,面向现代化”,在科学或专门技术上做出创造性的成果的高级人才(博士)。作为协助院长和常务副院长工作的副院长以及党委研究生工作部部长,需要积极做好研究生教育教学和德育教育(党建与思想政治教育)、奖助贷和团学工作等管理事务;在学校和学院研究生工作队伍建设、工作机制、处置重点和重大事件、探讨研究生社会实践和人才培养模式方面着力创新并发挥重要作用,因此必须始终加强理论学习,以清醒的政治头脑,过硬的政治素质,积极投入到岗位工作中。 2)业务素质:副院长岗位需要协助院长和常务副院长做好包括研究生招生、培养、学位授予、综合协调和事务管理诸多方面的工作;党委研究生工作部部长岗位需要组织实施研究生党建与思想政治教育、团学工作和社会实践等管理事务。因此,应该全方位熟悉新时期研究生教育的发展现状,国家研究生教育发展战略,研究生教育全球化与挑战,对学科建设、发展与布局应该具有良好的把握能力,对新时期研究生思想政治工作应该有全新的认识和高度,必须学习和掌握高等教育教学、教育心理学、组织行为学、行政管理学、调查研究方法等科学和理论,提高应对实际工作中重点和

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