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- 2016-12-23 发布于贵州
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近年来,针对干部诉求日趋多元化和对话语权重视程度不断提高的现状,孟村回族自治县地税局以开展“民主问计、民主谈心和民主评议”活动为抓手,充分调动全体干部参与管理的积极性和主动性,全力推进电缆管生产工作,切实凝聚干部队伍干事创业的正能量。该局有关做法得到省委常委、省纪委书记臧胜业的充分肯定,并在全市地税系统全面推广。
民主问计“面对面”建言献策更踊跃“我建议设立科室每周重点工作提示制度,以便于基层分局根据工作提示合理安排工作,尽量减少工作部署冲突,减轻基层工作负担”“我感觉有些同志最近心理状态不是太稳定,建议举行一次心态健康知识讲座”……这是孟村回族自治县地税局“民主问计”会上,干部踊跃发言的一个场景。该局围绕如何推动工作实现创新发展,经常开展民主问计活动,广泛征求大家的意见建议。
为扎实有效地开展此活动,该局在机关和基层分局均设立征求意见箱,定期开启,畅通干群沟通渠道。在此基础上,该局还探索建立了按周主动进行民主问计活动制度,每周五由政工部门牵头,主动向各科室分局征求有利于工作顺利开展的意见和建议,并将有关情况汇总后,于下周一以“民主问计”建议书的形式上报局党组,为局党组正确决策提供借鉴。对于大家反馈的意见建议,局党组均在第一时间进行认真研究答复,特别是对于一些好的工作意见建议,还以“金点子奖”的方式予以奖励和表彰。针对过来教育培训“吃大锅饭”、“一刀切”、培训实效性不强的问题,该局
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