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- 2016-12-23 发布于贵州
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建设创新型、学习型、服务型县局邮政工会的思考
为促进县局邮政企业的大力发展,顺应邮政企业的改革趋势,邮政工会应以建设创新型、学习型、服务型工会为目标,围绕加快邮政企业发展的主线,最大限度地组织、调动广大职工投身到邮政企业的改革和发展中,为推动邮政企业和谐、健康、快速发展做出应有的贡献。现结合县局邮政工会的具体情况,将如何建设创新型、学习型、服务型县局邮政工会浅谈如下:
1、改变传统的工会工作思想,要把以前的“职工要我做”变成“我为职工要做”,把“往年都这样做”变成“今年创新做”,把工会工作提前计划好,做好,想职工之所想,急职工之所急,争取把问题解决在萌芽状态,不要等到出现问题了才去解决问题。
2、坚持“有位有为、有为有位”的工作原则。县局工会一定要充分认识到自己的工作职责,认识到自己对于企业发展和职工进步的重要意义,找准定位,明确工作思路,发挥自己的独特优势,做到在其位、谋其政、任其职、尽其责,多做得人心,暖人心、稳人心的工作,把好事办实,实事办好,让职工感受到工会组织的温暖,使职工亲身体会到邮政大家庭的温馨。
(二)机制创新,“头脑风暴”,为工会创新服务出谋划策。
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